工人在用工单位工伤(工人工亡了),已赔偿了;还可以追究劳务派
工人在用工单位工伤(工人工亡了),已赔偿了;还可以追究劳务派遣单位承担责任吗?
我是劳务派遣员工,用工单位突然无故要求我办离职我可以得到什么赔偿吗
我是劳务派遣员工,用工单位突然无故要求我办离职我可以得到什么赔偿吗,我的劳务派遣合同这的终止时间是到用工单位不在用工,这有没有影响
我是劳务派遣员工,用工单位突然无故要求我办离职我可以得到什么赔偿吗
我是劳务派遣员工,用工单位突然无故要求我办离职我可以得到什么赔偿吗,我的劳务派遣合同这的终止时间是到用工单位不在用工,这有没有影响
请问工人自动辞职单位就可以一点都不赔偿吗?私人老板逼迫工人自动辞职怎么办?我们原来是一国有企业的工人,后因企业改制,企业被浙江一老板收购,原来的大部分工人都被留用,并签订了合同。至今已经有6年多了,可是今年企业以效益不好,经营困难为由,将我们11人全部改变工作岗位,有的搞环卫,有的搞食堂服务,工资每月
工人要涨工资,集体罢工,到别的单位代班,有什么途径可以不赔偿
工人要涨工资,集体罢工,到别的单位代班,有什么途径可以不赔偿开除他们
用工单位在未签合同情况下,工人因工伤造成的费用单位负责么,是全责还是会负责百分之多少?(劳工上班第一
用工单位在未签合同情况下,工人因工伤造成的费用单位负责么,是全责还是会负责百分之多少?(劳工上班第一天就受伤)
在单位工伤,已经解除劳动合同得到了相应的赔偿。还可以再和单位
在单位工伤,已经解除劳动合同得到了相应的赔偿。还可以再和单位签合同工作吗
2013年7月脊椎骨折,被鉴定为工伤,因伤势不稳,不能进行劳动能力鉴定,本人在2014年3月辞职后,2015年1月才去进行劳动能力鉴定,鉴定结论为9级,原单位不给赔偿,向劳动仲裁申请单位赔偿可以获得支持吗?
朋友在下班时发生交通事故,肇事方全责,赔偿等各事项无疑问。单位及时报了工伤,请问肇事方已经支付了误工费,还可以要求单位支付工资吗?如果可以要求单位支付,支付标准是按每月实际工资,还是按北京市最低工资支付? 除此之外,还可以要求单位补偿或是支付什么呢?