相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

离职了老板以各种罚款扣除全部工资合理吗?

离职了老板以各种罚款扣除全部工资合理吗?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:ask20150711k6c
提问时间:2015-07-12
相关咨询

工作失误公司要扣除全部工资做没罚款是否合理?

我在超市上班因工作失误漏打小票公司要把我的工资扣了,我该怎么半,工资还可以要回吗?

tl520yxq 已过期 2011-11-23 回复(2)

自动离职老板要扣除工资合理吗

工作4个月 没有离职申请 请假2天后就没有在去上班 这样老板可以扣除我的工资吗?

受伤的鱼儿 已过期 2012-07-16 回复(2)

9月份已离职,十月份工公司交了保险,但产生的费用全部从我九月份的工资扣除了,合理么

如题,其实我是9.26号就已经不再去上班了,人事却说,算我三十号,多算我几天工资,我们这不交保险,得当月五号向人社局提出申报,10月份恰逢黄金周放假,人事没来得及,扣款已经产生,我觉得这是他们的工作失误造成的,保险是个人承担将近五百,公司承担七百多,现在这一千二全部由我个人承担,合理么?

920922 已过期 2014-10-14 回复(1)

试用期离职未提前三天老板扣工资合理吗

试用期离职未提前三天老板扣工资合理吗

ask201507015ay 已过期 2015-07-01 回复(1)

公司每月扣除工资的20%作为年底绩效考核,中途离职不给发绩效工资。是否合理?

公司劳动合同规定每月基本工资为1800元+岗位职务津贴为1700元,共3500元。每个月扣除20%作为年底绩效考核工资,中途离职不给扣除的20%。如果我申请仲裁能否胜诉?

18210995532 已解决 2015-07-03 回复(2)

公司每月扣除工资的20%作为年底绩效考核,中途离职不给发绩效工资。是否合理?

公司劳动合同规定每月基本工资为1800元+岗位职务津贴为1700元,共3500元。每个月扣除20%作为年底绩效考核工资,中途离职不给扣除的20%。如果我申请仲裁能否胜诉?

18210995532 已过期 2015-07-04 回复(8)

老板店里下班时间,夜里被盗营业款,全部扣我工资合理吗,我该怎

老板店里下班时间,夜里被盗营业款,全部扣我工资合理吗,我该怎么要回

ask20150704pnf 已关闭 2015-07-04 回复(0)

商场店里,夜里非营业时间营业款被盗,老板全部扣我工资,合理吗

商场店里,夜里非营业时间营业款被盗,老板全部扣我工资,合理吗,我该怎么要回

ask20150704pnf 已关闭 2015-07-04 回复(0)

辞职后,企业没有停缴社保,缴费全部由员工工资扣除。请问是否合理?我于2015年2月辞职

辞职后,企业没有停缴社保,缴费全部由员工工资扣除。请问是否合理?我于2015年2月辞职,办理离职手续,结算工资,但一直到现在都没到帐。去问过几次,都在推说还没发,前天再去问才说工资4100元抵扣社保了(2月辞职、辞职后3月、4月、5月、6月共五个月全额社保)。离职后,企业没有通知我未停保,也没有说缴费由谁负责,就

ask20150708mqc 已过期 2015-07-09 回复(1)

离职了老板以罚款扣除工资怎么办?

离职了老板以罚款扣除工资怎么办?

ask20150711k6c 已过期 2015-07-11 回复(3)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏