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签的福州劳动合同,之前出的工伤,现在已经拿到伤残鉴定书,如何

签的福州劳动合同,之前出的工伤,现在已经拿到伤残鉴定书,如何理赔

问题状态:已过期 回复 (4)
提问人:ask201507084g3
提问时间:2015-07-08
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工伤鉴定8级后必须先和公司解除劳动合同才能拿到一次性赔偿吗

工伤鉴定8级后必须先和公司解除劳动合同才能拿到【共计34个月】一次性赔偿吗?本人受伤公司在泰安岱岳区【2009.9.28申请辞职】,所给一次性赔偿是按泰安岱岳区职工平均工资吗.这个平均工资标准参照泰安岱岳区统计局还是按照哪的?

wm8336 已过期 2009-09-30 回复(5)

请问没有签劳动合同可以工伤认定伤残鉴定吗?

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zhaosy 已过期 2010-11-04 回复(1)

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工伤赔偿问题,有公司认定书,伤残鉴定书。为10级伤残,当初我不知道这些,公司口头承诺出已经解除了劳动关系,现在时间过了半年多了,我申请赔偿一次性伤残就业补助金,公司却说,没有书面证明,按理说我已经旷工3.4个月了。我想申请仲裁,请各位律师帮帮忙,公司以我旷工为借口,会影响多少?影响哪些方面呢?谢谢

mm1352099622 已关闭 2014-08-01 回复(0)

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我现在还在这家公司上班。2014年8月3日受得伤。工伤鉴定已经下来了我的伤是七级伤残

我现在还在这家公司上班。2014年8月3日受得伤。工伤鉴定已经下来了我的伤是七级伤残。有工伤证,工伤部门陪我13个月的一次性伤残补助金。是按照2013年北京职工平均工资乘以13个月,共45188元。那公司这没有赔偿吗?

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我今年48岁。去年八月二十一日在厂里出了工伤伤残鉴定十级。鉴定书2015年|月份拿到

我今年48岁。去年八月二十一日在厂里出了工伤伤残鉴定十级。鉴定书2015年|月份拿到。尢年十二月3号体检身患肾癌。专今年5月本人提出辞职。公司到现在一分钱都没给我。会不会照六月1日新规定赔偿吗?我该怎么维权?

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去年10月工伤,程序已经走到鉴定书拿到,九级伤残,一系列补偿都没有拿到.现在本人想离职,公司不批.最近几天一直忙着找律师而没有去上班,没有请假手续.问:公司是否会以旷工为理由开除我?如果开除,一系列的补偿还能拿到吗?

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请问,工伤鉴定十级,现在还想在原单位上班,以后离职,还能拿到伤残补助金吗?还有没有别的钱拿了

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