我姨在单位工作已经十年以上了，今年66岁，10年4月从单位 不干了，当时被雇佣时没签合同是临时工，现在不干了有什么待遇呢?
2000年继父的姐姐她们的公司成立（没成立之前我也到公司做过暑期工作），继父的姐姐的女儿要生小孩，我那时正是高中毕业没考起大学，继父的姐姐就叫我到他们公司上班，继父的姐姐她们的公司成立不久，一切都非常困难，所以工资只有300元，总之那时我一心只为公司，从不计较个人得失。有时接到大的、急的定单全都加班加点的
我在深圳一村委做保安，工作十年了！单位又没有和我签合同，也没有买社保，如果村委解雇我，我会有赔偿吗？
我在公司工作已经超过十年，请问我跟公司提出辞职是否有经济补偿，辞职跟我提出跟公司解除劳动合同有什么区
我在公司工作已经超过十年，请问我跟公司提出辞职是否有经济补偿，辞职跟我提出跟公司解除劳动合同有什么区别。
现在公司认定我是工伤，虽没有住院，但因骨折，右手打石膏一个月。但工伤期间，虽然公司给了我一个月工资，但扣除了我工伤期间在公司食宿的一个月费用300元，我现在要求公司补给我300元，还要给我200元营养费，但公司说不给，不知我提的这个补偿合不合理。
请问是不是在一个国营企业工作7年以上就能转为正式职工，享受正式职工应有的待遇？
我在一个国营企业工作了8年多，一直是以一年一签 或二年一签的合同工作的，但是中间没有间断。请问是不是能转为正式职工，享受正式职工待遇啊，。。 之前都是临时工，虽然同工但不同酬，只有正式工的三分之一，而且没有任何年底奖金。
我是98年底当兵复原回家的，于99年底在市里的建设系统成为了一名合同工，十几年过去了，什么待遇也没有，每个月只有400块钱的工资，什么医疗保险，养老保险都没有，听说新的劳动法里面有工作满十年的和正式工同工同酬，是吗？请问我这种情况应如何处理？谢谢
我在一家国企上班了十七年了，厂里什么保险都没上，还没有节假日，在同一个工作岗位上工作，从未变动过，现在干不了了，自动离职，我把大好的青春都耗在了这里，我离职后能在厂里得到什么样的补偿，现在我应该怎么做，需向你请求法律援助。
我是一个已经工作二十多年的民办教师，因为拆迁问题被学校辞退，请问工作十年以上的工作人员是否不能辞退，或被辞退后有何补偿措施。
