法定假日调休 - 相关问题

法定假日调休

我们公司有员工提出要用法定假日的加班时间以1比3的比例来调休，如清明节上班一天，4.6，4.7,4.8休息，这样的做法是可以的么？会有什么问题么？

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提问人：准备_
提问时间：2011-04-02

公休日与法定假日能同兼得吗?

在私企上斑即没有公休日也没有法定假,已有九年了,毎月上320小时想維权(运行和维修电工)应该怎样计算?

DYR3265 已过期 2011-01-15 回复(1)

法定假日不给工人工资合法吗？

请问法定假日不给工人工资合法吗？

长江9号已过期 2011-01-18 回复(3)

法定假日期间临时给私企老板做工，工资报酬该怎么付给我？

我是一名大学生，寒假期间，自2011年1月28日起至2月6日为一私企老板做促销员，每个工作日工资是35元，期间的2月3日到5日是法定的假日，我想问一下：这三天我可以享受百分之三百的工资待遇吗？

guoyan918 已过期 2011-02-10 回复(1)

请问产假过程中如遇国家法定假日，假期能顺延吗？

dyj3212801 已过期 2011-02-14 回复(3)

四班三倒的工人如何计算法定假日加班工资?

上12小时班的工人,法定假加班计处8小时按300%计算,余下4小时是按150%?还是按200%计算?

hxm0410 已关闭 2011-02-14 回复(0)

法定假日的工资结算方法

大年三十我工作22个小时，年初一初二都工作在15个小时以上，这部分工资应该怎么结算给我，我的工资是基本工资1100，岗位津贴900，共2000 我们没有特别约定，现在我就是拿基本工资1100元，岗位津贴900元这两块，按我大年三十工作22小时，初1初2各工作15小时计算，我应该可以得到多少加班工资。。。

zengchun 已解决 2011-02-17 回复(5)

法定假日问题

我在一国企单位上班，领导为人很是苛刻。我们每天上班时间8个小时40分钟。这还不算，我们每天加班甚至通宵，可从没拿到一分钱加班费。从没放过一次周末，即便是国庆节也没放过假。天天上班就像一场永不结束的噩梦。请问律师如何解决这种问题。

huchaobing 已过期 2011-03-16 回复(1)

流产后的法定假日

我已于08年生育一子，现在不慎怀孕一个多月，做了人工流产，请问我这样的情况有法定休息日吗？如果有，是多少天？我前天几问了我公司的人事科还有工会，他们都说我这样的情况没有法定休息日，如果带节育环怀孕就有法定休息日，关键是我没有上节育环，请问，公司的说法对吗？如果我有法定休息日，而公司没有让我休息，我该

郭培君已过期 2011-03-25 回复(1)

法定假日休息是否按正常工作日发放工资？

本人在原单位工作不满3个月，有签订劳动合同。由于2011年2月18日单位不给过试用期而离职，其中春节休假7天，包括法定假日3天，其余4天是（没有耽误正常工作日的情况下）换休的，请问法定的3天假日是否应正常发放工资？

JnO8667 已过期 2011-03-29 回复(2)

请问病假、事假、婚丧假、产假、探亲假、工伤假是否包含国家法定休假日、休息日

yangyongjiang 已过期 2011-04-01 回复(4)