未成年去工厂上班，旷工三天自动离职，工厂不发工资，合法吗

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提问人：ask20150629s1g
提问时间：2015-06-29

我由于旷工3天，去上班时，领导不让干了，说我自动离职，工资不发，我该如何做。

短信用户已过期 2014-05-19 回复(5)

我因辞职工厂内不给予批准，旷工5天没有上班不发放我上月工资合理吗？工厂说我是自动离职不给予工资，合理吗？

短信用户已过期 2014-06-06 回复(4)

我2014年8月3号正式上班并且签了劳动合同，然后到9月6号，我开始向工厂申请辞职，工厂不给辞，说要做到9月底才行，我就旷工3天自动离职了，8月份的工资被压了。工厂员工制度表那里有说明旷工离职一律不给于工资，这个国家劳动法不承认的吧？请问我工资有得拿吗？

吕锐坚已过期 2014-09-13 回复(2)

ZCLCHUN.COM 已过期 2014-10-29 回复(4)

我朋友在泰安一个米线店上班，墙上有店里的明文规定说旷工三天算自动离职扣除一个月工资。之前也有员工自动离职，老板也把钱给她了。我想咨询一下，还能不能把工资要回来？

ask20150110j68 已关闭 2015-01-10 回复(0)

我在工厂上班没签劳动合同，由于老板拖欠工资我就自动离职了。去申请劳动仲裁裁定老板该付我工资，可是他不护说我自动离职给他工厂造成了损失不给工资还要我赔偿。现在他起诉到法院都立案了，现在法院要我写一份答辩状可我不知道怎样写，如果请律师的话我那点工资还不够律师费呢？谁能教我写？

ask20150203rnb 已过期 2015-02-03 回复(1)

ask201503155s1 已过期 2015-03-23 回复(2)

我在龙岗区一家工厂上班，工厂每个月二十号发工资，我做到十五号因为有事自动离职了，这样我还能拿到上个月的工资嘛

ask20150617ijb 已关闭 2015-06-21 回复(0)

我在龙岗区一家工厂上班，工厂每个月二十号发工资，我做到十五号因为有事自动离职了，这样我还能拿到上个月的那份工资嘛

ask20150617ijb 已过期 2015-06-21 回复(2)

我在宾馆上班，2号考科目二，现在要请假练车，但不批假，说是旷工3天算自动离职没工资，开除也没工资，因为6月30号才上班的，没签合同，能要回工资吗

ask201506289yo 已过期 2015-06-28 回复(2)