签了一年的劳动合同，我只做了半年就提出辞职，但是老板说没有满一年不给退押金

签了一年的劳动合同，我只做了半年就提出辞职，但是老板说没有满一年不给退押金，我想问一下这合法吗？

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提问人：ask20150618weh
提问时间：2015-06-18

签劳动合同的时候要交一定的押金，这种做法合理吗？如果签一年需要交1000，那我在半年的时候提出辞职，这个押金还退吗？我还用掏违约金吗？

maqing656 已过期 2008-12-25 回复(4)

酒店一直没有和员工签劳动合同，而且五险一金也一直没有交，该员工是2007年12月5日到酒店上班的，那现在提出辞职需要提前几天？

张贝已过期 2009-01-10 回复(4)

因为是私人的店，假日没休息，过节休息几天那几天还没工资，我不做了想走，请问我做的有错吗？

tdd0803 已关闭 2014-09-23 回复(0)

能否要回押金

yueri 已解决 2014-10-21 回复(2)

刚刚签了试用合同，但是一天事没做。没有劳动事实，可以马上提出解除劳动合同吗？合同只签了一份。

ask20150528y9m 已过期 2015-05-28 回复(1)

您好律师工作九天，没有签合同，但是由于个人问题提出辞职，老板拒绝支付工资，可以提出仲裁吗？提出仲裁能成功吗？谢谢

ask20150607wbm 已过期 2015-06-07 回复(1)

在美甲店上班一个多月，没有签订劳动合同，我提出辞职老板不同意，我就不去上班了，请问我可以拿回工资吗？

ask20150608eif 已过期 2015-06-08 回复(1)

在美甲店上班一个多月，没有签订劳动合同，我提出辞职老板不同意，我就不去上班了，请问我可以拿回工资吗？

ask20150608eif 已关闭 2015-06-09 回复(0)

我和公司没有签订劳动合同，提出辞职申请，在做交接过程中，老板故意找茬，一气之下便离职了！现在辞职一个月了，我想要回被扣押的工资！却遭到拒绝，该怎么办？

ask20150616la9 已过期 2015-06-16 回复(1)