公司倒闭前一个月通知员工就没有+1了吗，

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提问人：ask20150612mru
提问时间：2015-06-12

lian1tong 已过期 2014-12-16 回复(7)

工厂要倒闭了，公司提前1个月通知，是否就没有一个月的代通知金了？其他补偿都如一年算一个月就有？没有代通知金，合法吗？

lian1tong 已过期 2014-12-16 回复(6)

正式员工在出差途中，突然跟公司提辞职，未经公司同意当天就自动离岗的，公司可否扣发当月工资？

zhanru0810 已过期 2015-04-24 回复(12)

我与公司签订一年合同，8个月就要辞退我。没有提前一个月通知我。请问我可以获赔几个月工资？

ask20150602klv 已过期 2015-06-02 回复(8)

公司不营业了但没有倒闭，把我们员工全部支走叫放假两月，我们要求她发工资可又要我们等15号（每月15号发工资）担心她飞走了所以起了争议，毕竟不营业关门的话我们去哪里找人，这事可以告劳动局吗，没签劳动合同，现在又说我们辱骂她扣我们700元，真心没辱骂都是好好说话

ask201506039gi 已关闭 2015-06-03 回复(0)

一个没有股份的法人代表，如果公司员工出生意外，那个法人要不要负责呢

ask201506017bg 已关闭 2015-06-04 回复(0)

关于员工合同到期不续签，公司没有按照提前30天进行通知！请问补偿金如何计算？本人6.26日合同到期，公司人事6.1进行的通知，未满足提前30天，请问这样公司应该给予多少赔偿？一个月工资还是晚多少天进行多少天的补偿？

浪荡不羁青年已解决 2015-06-04 回复(5)

你好，请问下，一个员工上完夜班下班后在宿舍突发疾病，现在医院住院公司没有帮买五险一金，请问公司该付什么责任，现在因为家庭关系，无力承担费用——（医生说这病劳累过度，饮食不好都能导致）

ask20150606596 已关闭 2015-06-06 回复(0)

公司没有提前一个月通知我！直接把我开除了！是不是应该当天发放工资

ask20150606u0p 已过期 2015-06-06 回复(2)

我是商场导购，公司在没有任何通知情况下，直接把我调到另外一个店上班，我家离另外一个店很远下班根本没有一辆车了，但是公司要我自己克服困难，我现在怀孕了，更不方便了，前提我当时应聘的就是这个店，我如果不去，公司能辞退我吗？我可以申请仲裁吗？

ask20150609trr 已关闭 2015-06-09 回复(0)