我现在怀孕7个月，公司叫我提前休产假了，不给补助。本人不同意，双方未达成共识

我现在怀孕7个月，公司叫我提前休产假了，不给补助。本人不同意，双方未达成共识。我该怎么办？

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提问人：ask20150610ni9
提问时间：2015-06-10

相关咨询

您好，我现在怀孕8个多月，想提前请产假，公司说根据公司规定让我写辞职报告，产假期间保险公司不给全交，自己还要承担1部分，合理吗？

短信用户已过期 2014-01-07 回复(4)

236491029 已过期 2014-06-23 回复(6)

1.在什么情况下可以提前休产假 2.公司拒付本人产假98天+晚育30天的工资，本人告到劳动检察大队后，劳动检察大队如何帮助本人讨回这四个多月的工资。国家是否有相关规定如果拒付产假工资该公司会受到什么处罚？ 3.本人需要收集好那些相关证据，以备不时之需？

lingling100 已过期 2014-10-25 回复(3)

本人2012年4月生育，当时单位在产假期间照样给我发放工资，也领取了社保的生育补助。现在3年过去了，单位要求交回所发工资，说是不能重复发放，这样的要求合理吗？已经过了3年了，我有权拒绝吗？

李衣衣已过期 2015-04-28 回复(1)

你好，我是去年4月份进这家公司的，然后9月份怀孕了现在休产假中，公司的工资算法是基本工资2000加上岗位补贴1000还有一些补助之类的，产前上班工资平均4千来块，现在休产假了只发了2000不到，请问这种产假工资算法合理吗

ask20150326sre 已关闭 2015-05-08 回复(0)

三人合伙开得公司，现在本人有更好的发展，提出退伙。两个合伙人均不同意。怎么办？

ask20150511110 已过期 2015-05-11 回复(3)

怀孕七个月，双方感情不和，男方对女方不管不顾，我现在想离婚，可男方不在场却同意离婚，请问到法院去，法院会判离吗，

ask20150516am3 已过期 2015-05-16 回复(1)

律师你好，我现在怀孕6个月，公司要求与我协商解除劳动关系，但我不同意，公司还可以辞退我吗？并且公司跟我协商时说，如果我不走，接下来会加大工作量，这样合法吗？

ask20150521mae 已过期 2015-05-21 回复(1)

你好，我现在已怀孕四个多月，公司想辞退我，我没有同意。如果公司一定要违反劳动法解除劳动合同，我可以争取最大的补偿金额是多少？如何计算？谢谢！

ask20150314hk6 已过期 2015-05-22 回复(5)

公司给了四个月的产假，现在要求我调换工作岗位，不同意可以要求补偿吗？没有签订劳动合同，但是买了五险一金的现在四个月到了，公司要我回去上班，并且调动，我没有同意，可以要求他补偿吗？具体程序怎么走？我的保险应该是从2011年开始买的

丑小丫9909 已关闭 2015-05-24 回复(0)