请问我因病不能胜任原岗位,向公司提出调动岗位,领导答付干不了

请问我因病不能胜任原岗位,向公司提出调动岗位,领导答付干不了让我辞职病假也不批请问我该怎么办?

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：短信用户
提问时间：2015-06-10

公司前两天说要开除我，合同没有到期，我要求赔偿金公司，公司不给赔偿金又说不开除我了，但是我查过我这4个月的公积金公司都没有帮我缴，我个人部分的钱每月已经扣除了，另外公司每月都没有按时发工资，每个月都要晚发十几天，合同上规定的是每月15日发工资，今天公司发了邮件说要将我的薪资，理由是我不能胜任原来的工作

zhuting8862 已过期 2013-01-24 回复(6)

我是应届毕业生去公司实习！但对公司给我的岗位不喜欢！和领导提出想要调动到其他岗位

我是应届毕业生去公司实习！但对公司给我的岗位不喜欢！和领导提出想要调动到其他岗位，但是领导却叫我回学校，这种事情属于我自动离职吗？

短信用户已过期 2013-12-28 回复(2)

医疗期后上班不能胜任公司安排的工作，公司不给安排其它岗位，干不了就辞职，我该怎么办？谢谢各位帮助！

我在国企上班，去年8月末我在公司踢球与同事因为抢球发生口角，同事还上前抡拳打我，让其他同事拦下，我知道公司规定严格动手就开除，所以我并没有动手，但因我觉得根本就没踢到他他先骂我还要动手打我，我气不过就也骂了他，事情让在场的同事给拉开了。可没想到过了一下午，在我下班的路上那个同事截住我把我砍了，砍完说

田田在长大已过期 2014-03-10 回复(3)

在劳动能力鉴定期间，公司领导说调动我岗位，说我不胜任原来岗位的工作，但我已经做了两年了

在劳动能力鉴定期间，公司领导说调动我岗位，说我不胜任原来岗位的工作，但我已经做了两年了。虽然新岗位和原来岗位1样的工作，但要从新做学徒两个月。学徒期间待遇比原来少两千。

短信用户已过期 2014-09-04 回复(1)

公司以不能胜任现有岗位为由调动岗位

我在那个公司技术部担任经理做了5年，在5年中换了5个总经理，现在的总经理说我不能胜任这个岗位，要把我调入售后服务主管，我不同意，现公司也没发调动岗位公告，但是把我所有的工作都停掉了，而我还是照样上下班，又不知道该怎么办，我要求公司辞退我，但是他们也不同意，请问我现在该怎么办？不可能一直这样不做事在公司

740902sgf 已过期 2014-11-19 回复(8)

我在公司上班已试用期满后继续工作五个月，可在接近年尾的这个时候提出说我不能胜任该岗位的理由，解聘我

我在公司上班已试用期满后继续工作五个月，可在接近年尾的这个时候提出说我不能胜任该岗位的理由，解聘我。我该如何处理。

lx251217232 已过期 2015-01-17 回复(1)

员工生病，医生建议换岗位，但领导说不能胜任就辞职合法不。

ask20150526n3c 已过期 2015-05-26 回复(1)

请问一个在职的科长利用自职务和与领导的关系随意调动自己亲属岗位,这算不算利用职务影响力行贿受贿罪?

请问一个在职的科长利用自职务和与领导的关系随意调动自己亲属岗位,这算不算利用职务影响力行贿受贿罪?该名科长是个人大代表镇级的医院一名科长利用自己与上级关系随意调动员工职务属于什么行为?而且该名员工已考取了该职务的专业技术等级证,该名科长为了方便自己弟弟能去到该工作岗位利用自己职务与上级和院长的关系而随

viking1328 已关闭 2015-05-29 回复(0)

您好，我想请问一下，公司想开除人但是却不明确表示，把在收银员的岗位换成了保洁，然后就自己提出了辞职

您好，我想请问一下，公司想开除人但是却不明确表示，把在收银员的岗位换成了保洁，然后就自己提出了辞职。6月1号辞职，上月工资是在6月15号发放，但是家人想要一个说法就去要一个说法，但是保证没有侮辱人也没有肢体语言和破坏财务，经理说再去上个月的工资就不发放了，扣下来，不发给她，我可以告他吗？而且每个月我们的

ask20150604xqy 已关闭 2015-06-04 回复(0)

你好，因公司未经本人同意调动岗位，不同意提出离职，公司已未签劳动合同为由拒绝发工资

你好，因公司未经本人同意调动岗位，不同意提出离职，公司已未签劳动合同为由拒绝发工资，请问我该如何处理

ask201506066rn 已过期 2015-06-06 回复(1)