在公司做收银员赚取会员卡差价共计500元,被公司开除并扣除一个月零4天工资
在公司做收银员赚取会员卡差价共计500元,被公司开除并扣除一个月零4天工资,共计3400元,公司这样做合理吗
,我在公司,开除,而且,还把我工资扣除啦一部分,说我,吵架就得扣我工资
,我在公司,开除,而且,还把我工资扣除啦一部分,说我,吵架就得扣我工资,而且还我就上了半个月的班工资就给我几百块,还扣啦一千多,去找他们要不给,而且还是,劳务派遣的,不正规的,那个有,这样的规定吗?吵架就扣工资的没有吧,而且我干的还是临时工,开始去的说的好,不干工资结算清楚,这事情该怎么办,回家都没
一个员工被公司开除了,但是这个公司还欠这位员工七个月工资,但
一个员工被公司开除了,但是这个公司还欠这位员工七个月工资,但是公司却以此员工因为违反公司规定而被开除为由不予以发放工资,那么此公司的做法是否违反了劳动法?
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同,没有五险一金,如果申请仲裁的话,能打赢吗
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同 公司突然转型
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同 公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同,没有五险一金,如果申请仲裁的话,能打赢吗
公司无理辞退本人,要求公司补偿一个月工资6000元;及公司每月扣款1000元,共计6个月为6000元
本人为蜀都万达广场资料员,月工资为6000元,但每月公司实发工资5000元,公司每月扣款1000,从2014年1月至2015年2月(十四个月):共计14000元,目前贵公司(四川省岷皓建筑劳务有限公司)于2015年5月5日下午只转了8000元到本人农业银行卡里;还扣下6000元不予支付。且因公司无理辞退本人,现要求公司补偿一个月工资6000元
公司说培训七天,工资半年后发,后来在试用期一个月被开除了!公司七天工资不给
公司说培训七天,工资半年后发,后来在试用期一个月被开除了!公司七天工资不给,依据什么要回
你好。我们没有签劳动合同和书面合同的,我们厂规规定违反的话开除和扣除一个月工资
你好。我们没有签劳动合同和书面合同的,我们厂规规定违反的话开除和扣除一个月工资,我和老板吵架了他就开除我,还要扣除我一个月工资我该怎么办
我因公司调离我离家较远的地方上班不方便才提出辞职,结果公司要扣除我一个月的工资
我因公司调离我离家较远的地方上班不方便才提出辞职,结果公司要扣除我一个月的工资,说是得提前一个月,我该怎么才能维护我的权益
我想问一下,我要辞职,没有提前一个,想在提出辞职的那个星期走,公司说要扣除我15天的工资,合法吗?
在上个月25号我主动提交辞职报告,在这个月的4号公司要我填写正式员工辞职申请表和离职移交清单,并且提交之后就告诉我可以不用来上班了,在当时我表示可以做满30天后离职,但公司拒绝了。在4号离开前工资结算的时候以因为我的辞职给公司造成损失为由扣除上个月一整个月的工资,这样的做法合理吗?