公司底层管理喜欢乱罚款员工的薪水,直接现金交易,每次五块到二十块不等
公司底层管理喜欢乱罚款员工的薪水,直接现金交易,每次五块到二十块不等,这罚款是否合理
我是一家汽车4S店的员工,最近公司规定,维修出去的车,被终检查出有安装问题,一辆车罚款100块。车并没交出去,只是最后检测查,没有造成公司的损失。这样的现金罚款合理吗?
我是一名房地产保安员,由于下雨原因没有站在岗亭外,而是坐在岗亭内,有车要进入小区地下车库我就直接把道闸打开让车进去了,被我们领导看看了直接给我一个工作失职的理由罚款50元,但是财务要求交现金罚款,不然不给发工资,我想请问一下这是否合理?注明:小区刚建成还处于业主装修期间没有实施收费,我也没有对公司造成
公司给每个员工制定一个月销售7部固定几款合约手机,如果未完成,以现金形式缴纳罚款,每部100元,请问是否合理?
本人出纳在小公司任职,管现金账,每次都是老板直接给我现金,没有任何我签字或者他签字的凭据
本人出纳在小公司任职,管现金账,每次都是老板直接给我现金,没有任何我签字或者他签字的凭据,他给的每一笔钱我都有记账,现在我要辞职,给他交接的时候他污蔑我说他前段时间给我的一万块我没有记帐,现在要我赔偿那一万块钱。我今年大学毕业,这份工作是我毕业以后的第一份工作,我该怎么办
工作中员工安工作要求做事,结果出现故障公司不检查是否是设备问题就直接罚款到员工身上
工作中员工安工作要求做事,结果出现故障公司不检查是否是设备问题就直接罚款到员工身上,可以告它不?
地产商员工A收受客户B3000元用于购买房屋折扣,但由于现金交易并没有直接证据
地产商员工A收受客户B3000元用于购买房屋折扣,但由于现金交易并没有直接证据,问:客户B能否起诉该员工或者请求地产商赔偿或起诉该员工。谢谢