公司经营不好，以前工资五千，现在给一千八，不愿意干给两个月的赔偿

公司经营不好，以前工资五千，现在给一千八，不愿意干给两个月的赔偿，合理吗？

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提问人：ask20150531d6z
提问时间：2015-05-31

公司经营不好，现拖欠工资３个月，欠交社保一个月，请问如果公司没有申请破产情况下，孕妇可以得到哪些赔偿？公司可以进行架空公司然后对员工不发工资不交保险行为向哪些部门投诉？我们怎么维权？

ruanxh333 已过期 2014-11-06 回复(2)

我在公司已经做5年多，公司调动我岗位，1天调两个岗位，我不愿意去做，而且工资也没以前多.我该怎么办？

短信用户已过期 2014-12-02 回复(9)

我们公司经营出现问题，拖欠工资已经快两个月了，公司现在已经停止营业。老板也联系不上，我应该怎么维护自己的权益？

ask201502121c5 已过期 2015-02-12 回复(1)

我们公司是外国人投资的，现在老板不愿意再拿钱出来投资，两个月工资没发了。通过劳动仲裁有用吗。如果公司宣布破产我们的工资是不是拿不到了

ask20150310920 已过期 2015-03-10 回复(2)

公司两个月没发工资了，以前也有好多没拿到工资就有的，现在我也不想做了但是我有7000多工资没给我呢我应该怎么办

ask20150328887 已过期 2015-03-28 回复(2)

我在公司工作了7年。现在公司效益不好，公司为了不赔偿我以调整工作降工资等各种手段逼我主动提出辞职，而达到不赔偿目的，我该怎么办

ask20150426p4t 已过期 2015-04-26 回复(1)

公司以前有过拖欠工资的事情但是现在都补上了我可以以过去曾拖欠工资的理由要求辞职让公司给予经济补偿吗我现在想回老家了工作5年了，马上合同到期与公司协商辞职公司一点经济补偿也没有。说公司想签你个人不想续签合同，属于个人原因。补偿失业保险金全部没有！我现在的公积金被封停了这个是理由吗？

gzdx38375585 已关闭 2015-05-30 回复(0)

公司被并购以后，公司改变工资，以前固定工资2000加绩效，现在实行片区承包，没有底薪，干多少活提点算工资，这样违法么，我们可以告现在的公司么

ask20150530e4d 已过期 2015-05-30 回复(3)

我在公司做6年了现在效益不好工资降一降我合同到6月18号到期，我不想签了。当时签合同只有一份在公司，我没有合同拿不到失业金，请问该怎么办

ask20150531tmh 已过期 2015-05-31 回复(1)

前段时间出车祸，车祸后一个月公司给我办了离职，现在找肇事方赔偿需要工资证明，因为公司是不帮员工交金的，财务怕会给公司带来麻烦不给我任何证明，我该怎么办

ask201505267g9 已过期 2015-05-31 回复(2)