公司是否有权检查员工宿舍？

我在一家日企上班，住在公司提供的宿舍（每月需交水电费物业费等），公司以“5S”管理的名义进入宿舍，对宿舍情况拍照，并将照片做成ppt在公司传播，请问公司这样的行为是否合法，如果不合法是违反了哪条具体法律？

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提问人：qighey0609
提问时间：2015-05-29

您好！我租住的是公司宿舍，公司行政人员以宿舍检查为名私自进入我宿舍检查，事先未给我任何通知说明，更没有宿舍人员陪同，同时公司还规定贵重物品丢失个人负责，请问这些行为是否违法？公司还以个人物品摆放不整齐为由罚款，这种行为是否合法？再与公司交涉未果的情况下要到哪进行调节仲裁？

575841393 已过期 2013-04-29 回复(4)

ask20150213rvh 已过期 2015-02-13 回复(2)

ask20150312w72 已过期 2015-03-12 回复(2)

ask20150324jd3 已过期 2015-03-24 回复(3)

我最近和公司（私企）在办离职，公司说要扣留我的入职时递交的个人信息和我担保人的信息，离职需要办理的公务交接都已经办理好，不存在我个人拖欠公司任何财物的情况，而且公司老板还出言恐吓威胁我，说要拿我和我担保人的信息做文章，我想咨询一下，其扣留我及我担保任人的信息是否合理，我是否可以合法索要追回。各

木空空已过期 2015-04-01 回复(13)

工作期间，公司有权扣押员工特种操作证吗？质量管理局检查公司员工操作证，员工应该怎么做？

ask201504032ol 已过期 2015-04-03 回复(2)

工作中员工安工作要求做事，结果出现故障公司不检查是否是设备问题就直接罚款到员工身上，可以告它不？

ask20150421df7 已关闭 2015-04-21 回复(0)

公司是否有权没收员工个人财物？宿舍不允许使用大功率电器（电磁炉、电饭煲，等），公司要求上交代保但这是我们个人财物不愿交于公司，我们把这些东西都装了起来没有使用，可公司管理人员在员工上班时间私自进入员工宿舍翻走员工物品并且砸坏！而且有些宿舍们

ask20150426xxx 已关闭 2015-04-27 回复(0)

建筑公司是否有权没收损坏工人个人财物？宿舍不允许使用电器（电磁炉、电饭煲，等），公司要求上交代保但这是我们个人财物不愿交于公司，我们把这些东西都装了起来没有使用，可公司管理人员在工人上班时间私自进入员工宿舍翻走员工物品并且砸坏！而且有些宿舍门上锁的他们用钳子钳坏门锁进入员工宿舍！

ask20150426xxx 已过期 2015-04-27 回复(1)

公司拿考试成绩按百分比作为四月工资属于什么行为？员工是否有权利讨回属于自己的工资？如果因为这个事辞职，公司还是不发给应有的工资而是按照考试成绩发工资该怎么办

37xxx 已过期 2015-05-19 回复(5)