我爸爸在工作时间内工作地点突发脑梗塞，有劳动合同，这种情况属
我爸爸在工作时间内工作地点突发脑梗塞，有劳动合同，这种情况属于工伤吗？
没有签订劳动合同，在加班时间突发脑出血，用人单位是否有责任赔付医药费用？
我的家人在建筑工地工作，晚上八点加班期间突发脑出血，经医生鉴定是陈旧性脑出血，请问用人单位是否应该赔偿他的医药费用和误工费？而且他们在工作期间没有签订劳动合同。
我在国有企业连续工作了8年多，然后生病下岗，在家休养了2年（此时我的档案仍在原单位，每月发给几百块钱），在2005年我又重新在该单位工作，并签订了劳动合同，现在合同到期了，单位不给签无固定期合同（不算下岗的时间，我的总工作年数已经超过10年，而我的工资条上的工龄却包含我下岗的时间），请问单位这样违法吗？ 如
原劳动合同中第四条 甲乙方同意执行以下第( 1 )种工时制。 1）标准工时制：甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时、平均每周不超过四十小时。 办公室的标准工作时间为： 星期一至星期五：08：30-17：30 （含一小时午餐时间） 一直以来，我们的上班时间都是，星期一至星期五：08：30-17：30 ，休息星期六和星期天。现在公司
工人昨天晚上12点多才到工地，第2天早上7点多在工地干活10几分钟就突发急病死亡请问这种情况是工伤死亡吗？
我亲人在工作时间工作地点突发脑梗塞，已经过了48小时。人在医院正处于危险状态
我亲人在工作时间工作地点突发脑梗塞，已经过了48小时。人在医院正处于危险状态。公司只交了1000块钱就不管了。我该怎么办？
您好！我爸爸在工地打工、在工作时间突发脑梗塞、住院半个月、病情不是很好
您好！我爸爸在工地打工、在工作时间突发脑梗塞、住院半个月、病情不是很好！工地老板直接推卸责任、说我爸爸是自己病、不是工伤、他不需要付责任、我爸毕竟在那里工作了两年多、老板竟然说跟他没有半毛钱关系！这样情况可以去劳动局告他么？
