你好，我想咨询一下生育险的发放和产假期间的工资两者有冲突吗？

你好，我想咨询一下生育险的发放和产假期间的工资两者有冲突吗？因为我的一个同事她生小孩生育险报销了8000块钱，但是公司只给了她3000块，说是因为她在休产假期间的三个月已经全额支付了工资给她了，请问公司这样做合理合法吗？

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提问人：ask201505235v2
提问时间：2015-05-23

您好，向您咨询一下，女职工产假期间单位发放基本工资了，生育津贴除扣除这笔钱外，还要扣除单位为其缴纳的公积金、医保、养老保险等项目吗？

miaoyanjun001 已过期 2013-12-30 回复(4)

您好，向您咨询一下，女职工产假期间单位发放基本工资了，生育津贴除扣除这笔钱外，还要扣除单位为其缴纳的公积金、医保、养老保险等项目吗？

miaoyanjun001 已过期 2013-12-30 回复(5)

你好！请问职工产假期间工资如何发放？休晚婚晚育假不包括在产假98天里，这段期间用人单位如何发放工资？如果用人单位基本工资很低，绩效高，工资该怎么发放？

ask20150120wig 已过期 2015-01-20 回复(6)

你好！请问职工产假期间工资如何发放？休晚婚晚育假不包括在产假98天里，这段期间用人单位如何发放工资？如果用人单位基本工资很低，绩效高，工资该怎么发放？

ask20150120wig 已过期 2015-01-20 回复(8)

你好:我想咨询一下工伤认证没下来，在治疗休息期间工资应该怎样支付？

ask201502267yw 已过期 2015-02-26 回复(3)

你好，我想咨询一下关于实习期间，打算辞职的问题，实习合同上是实习期三个月没有工资，如果中间不干要向公司交1000元的费用。合理吗请问？

ask20150405lj3 已过期 2015-04-05 回复(2)

本人2012年4月生育，当时单位在产假期间照样给我发放工资，也领取了社保的生育补助。现在3年过去了，单位要求交回所发工资，说是不能重复发放，这样的要求合理吗？已经过了3年了，我有权拒绝吗？

李衣衣已过期 2015-04-28 回复(1)

请问生完孩子报的生育险是否归公司所有呢？在休产假期间公司按平时标准发放工资。之前生了孩子的女同事报的生育险公司一分都没给她，请问这样合法吗？

ask20150511hpc 已过期 2015-05-11 回复(3)

你好！我想咨询一下，如果公司拖欠员工工资不发放，但是公司法人更改了，我们告他还能得到赔偿么，

ask20150511lh9 已关闭 2015-05-11 回复(0)

你好，产假期间只发放工资，没有奖金、及其他补助。没有生育津贴合理吗？（国企职工）

ask20150522q11 已关闭 2015-05-22 回复(0)