我公司是一个私营企业，没有签订劳动合同，也没给交任何保险，(我所在的城市要求企业必须给员工交五险）。现在工作了八个月，前两个月正常开的资，之后就没开资，到现在有5个月了，期间要了几次工资，老总给了四次钱，说是生活费，一共3000元，剩余的一直没给。当时面试时谈的试用期是3个月，每月2000元工资，过了试用期是每月2500元，到时再和总经理谈具体工资是多少。由于当时是部门经理面试的，现在部门经理不在公司干了，所以我不确定现在工资能不能按2500元算。 针对我的这种情况， 1、我能怎样用法律手段把工资要回来？成功的比例有多大？ 2、我需要收集什么材料？都什么东西能作为证据？ 3、拖延工资，不按规定给入保险，是不是可以要求给予赔偿？赔偿的金额是多少？需要提供什么材料？
我去年在一家设计公司上班，试用期2个月，在试用结束后我在那家公司继续做了1个月，之后因为个人原因离职。现在这家公司在支付我工资时，最后那个月的只付了一半就拒绝再支付，现在告诉我理由是，我当时在公司做的一个案子因为客户不满意，可能要将客户支付的款额全部退还，而我做为这个案子的制作者要承担责任。 请问这
公司拖欠工资不发,现在自动离职还能不能要回来?没有签劳动合同
4月份入职的，到现在只发了10多天的工资,实在不行了,我找别的工作了。没办法回去交接好，请假又不批,所以我只好自动离职,现在公司的态度是不给之前的工资如果我自动离职的话.想请问下,这样我应该怎么办?公司没有和我签定劳动合同.
我老公去年10月份跟安徽的老板邓某在建筑工地干活，拖欠工资8000元，从去年春节到现在已经8个月的时间多次所要都不给，而且拒不见面，到现在连电话都不接，他在北京回龙观租有房屋，但是不在那里住，门口有他的捷达车一辆，谁能告诉我该怎么办
今年暑假到一家经营电子商务的小公司上班，做了一个月，公司却因为资金问题转卖给别人了。老板现在没钱发工资给我，拖了一个月了，该怎么办？ 我说去告他，但是现在他公司不在了，应该不是法人了吧，直接去劳动局告有用么？ 如果不行，该怎么办？ 目前我手头没什么证据，唯一的就是和他聊QQ的记录。 如果要去法院那是否
公司拖欠我们工资六个月（未签订劳动合同），我们去仲裁，需要举证劳动关系。举证资料来自我所负责的资料室，调出这些资料这种做法是否违法？（因为向领导请示的话，肯定不批） 在职期间可否有权利向公司财会调取工资表？财会是否有理由拒调？ 现在提出辞呈，可不可以以公司未支付工资为由拒绝交接资料室文件？ 如若辞呈
律师: 你好! 我叫刘洋，有问题向您咨询。 2009年4月，我在“沈阳北方交通重工集团”工作有48天的时间，由于不按时开工资，6月初我提出辞职，欠我近4000元的全日工资，后期，给人资部和财务部都联系过，一直说是领导出差没人签字，到现在也没有回应，至今没有拿回来。 请问：我应该怎样要回我的所
在长沙东方男科医院，医生就接待了这样几位遭遇“山寨”的患者。 公司拖欠我两个月的工资未发，我去劳动仲裁要求赔偿，其中也包括未签署劳动合同的赔偿。但是不能立案，因为公司已经搬迁至浙江，北京也并没有注册，也没有合同。没有办公地址了，材料无法送达，而北京也并不会去受理浙江的劳动纠纷。 仲裁的工作人员告诉我
我哥哥因为包装修工程，公司拖欠工资，导致精神失常，我们能起诉拖欠工资的公司吗，诉求：要拖欠的工资，看病的费用，精神补偿费，希望得到法律援助
