所在部门组织的烧烤活动（不是全公司，是自己所在部门自行组织的烧烤）
所在部门组织的烧烤活动（不是全公司，是自己所在部门自行组织的烧烤），脚崴了，骨折，算工伤吗
70岁退休老人，为某大型保健公司的老客户，近日在该保健公司组织的活动中摔伤，造成一侧肘关节粉碎性骨折，现手术后住院，很可能遗留有残疾，影响以后的生活。咨询这种情况该保健公司该负什么责任？我们家属有权利要求对方赔偿（医药费及残疾补偿）吗？谢谢！
部门组织旅游，公司负责大概800 自己负责500元。 我一开始报名参加了
部门组织旅游，公司负责大概800 自己负责500元。 我一开始报名参加了，但是临去前三天突然临时有事不能去了。 部门报的旅行团，我们是坐火车去 我想请问的是，[我需不需要向单位赔偿他损失的部分？]比如门票公司为我花了100元，但是只退了80，公司有没有权利让我再赔偿这20元呢？ 这个旅游算是部门用活动经费承担
大型企业组织招募社会人员参加公司举办的爬山，跑步类相关公益活动.有收取少量的费用，期间有义演表演的环节，并且有对参加人员免费本公司提供饮料，服装等。
已签订无固定期限合同，老板另外注册了一个公司，把我所在的部门分到新公司
已签订无固定期限合同，老板另外注册了一个公司，把我所在的部门分到新公司，要求我解除原合同，改签新公司。新公司不是子公司，是独立的。如果与新公司签合同，怎么处理好？原来是无固定期限合同，如被公司提出解除合同应该可以要求经济补偿，改签新公司是不是无法主张按以前超过十年的工龄进行补偿？请问怎么避免这个问题
公司部门解散，要把我调岗去别的岗位，我不愿去的话，公司就叫我自己辞职。这个该怎么办？？？
公司部门解散，要把我调岗去别的岗位，（我原来的岗位是行政助理）我不愿去的话，公司就叫我自己辞职。这个该怎么办？？？
在一个岗位上工作了两年，所在部门岗位被公司承包给了别人，能不
在一个岗位上工作了两年，所在部门岗位被公司承包给了别人，能不能得到补偿
我不是自己离职，而是公司要求我离职，公司没给我开任何证明，我
我不是自己离职，而是公司要求我离职，公司没给我开任何证明，我怎样能拿到的住房公积金
我不是自己离职，而是公司要求我离职，公司没给我开任何证明，我
我不是自己离职，而是公司要求我离职，公司没给我开任何证明，我怎样能拿到的住房公积金
我在私企工作有十八九个月了.也在公司签了劳动活动，但是因我们的部门生意不好、公司让我们回家待岗
我在私企工作有十八九个月了.也在公司签了劳动活动，但是因我们的部门生意不好、公司让我们回家待岗，请问待岗期间有没有工资，或补偿金
下班后在公司自行组织踢球，被同事踢伤，同事及公司是否有责任？
下班后在公司自行组织踢球，在踢球过程中被同事撞到膝盖（韧带和半月板损伤），去年12月3号到5月14号已经五个多月了都没有好，之前联系过同事，他说他不会承担任何责任，对我受伤的情况也漠不关心。踢球地址是在公司，不知公司是否也有其相关责任？
