你好，我想问一下我因旷工5天公司把我开除了我可以申请劳动仲裁

你好，我想问一下我因旷工5天公司把我开除了我可以申请劳动仲裁吗？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask201505169ig
提问时间：2015-05-16

公司没有签订合同，我因为和冲突打架，被开除我该如何申请劳动仲裁？

jiqihang 已过期 2010-08-04 回复(2)

因为11月份旷工一天，公司说要开除我（全公司都知道要开除我）我说开除可以我们就按正常的劳动法走，赔我N+1。可能赔的有点多了公司现在给我两个选择。1.正常上班。2.协商解决劳动合同赔偿我一个月。我觉得这两种方案我都不能接受。我有什么办法可以去申请劳动仲裁，或者是有需要拿到什么证据才可以。

热情的土豆已过期 2013-12-23 回复(8)

是我必须现在离职后才可以申请劳动仲裁吗？我可以仲裁公司赔付我

是我必须现在离职后才可以申请劳动仲裁吗？我可以仲裁公司赔付我赔偿还是1直让公司履行合同？

短信用户已过期 2014-07-01 回复(16)

公司在合同期间以变更劳动地点为由变相逼我写辞职，我没写就开除我，还扣我一个月的工资，我申请劳动仲裁可

严重违反公司规章制度通知

宁静已过期 2014-08-07 回复(1)

律师你好，我是得了抑郁症的人，被公司开除，提起了劳动仲裁，仲裁结果对我不利

律师你好，我是得了抑郁症的人，被公司开除，提起了劳动仲裁，仲裁结果对我不利，我想问1下抑郁症的司法鉴定程序？仲裁书上说十5曰内法院上诉，怎么办？

短信用户已过期 2014-11-28 回复(4)

在公司上班时间为工作上的事情，主管辱骂职员还主动出手打职员，公司却开除了职员，职员可以申请劳动仲裁吗

本人在公司担任计划员岗位，2013年8月29日入职，公司2013年11月1日才与我签订劳动合同，合同期限到2016年11月1日到期，2015年3月19日上午在公司工作中因为工作上的事情被主管打骂，主管先动手出于自我防卫打了起来，事后并未报警不了了之，公司却只把我开除了，说我违反公司规章制度，可我对公司规章制度都不知道是什么？请

wwjalgx 已过期 2015-04-21 回复(6)

你好可以向你们咨询一下我工作被公司开除的问题吗

ask20150425niw 已过期 2015-04-25 回复(3)

你好，我在一私人公司工作了三个月。没有拿到工资，去劳动申请仲裁

你好，我在一私人公司工作了三个月。没有拿到工资，去劳动申请仲裁。劳动局也没找到他。然后就发起公告。他还是没有到。现在我去法院告他。法院也说找不到。难道找不到他。我到工资就不要了吗？

ask20150513px1 已过期 2015-05-13 回复(2)

你好，我在一私人公司工作了三个月。没有拿到工资，去劳动申请仲裁

你好，我在一私人公司工作了三个月。没有拿到工资，去劳动申请仲裁。劳动局也没找到他。然后就发起公告。他还是没有到。现在我去法院告他。法院也说找不到。难道找不到他。我到工资就不要了吗？

ask20150513px1 已过期 2015-05-13 回复(5)

你好，请问下故意旷工让公司开除可以领失业金吗

ask20150514j6s 已过期 2015-05-14 回复(1)