我和前男友经过对方父亲介绍在一家纸箱厂工作，工资发放是押两个月。两个月后，被对方父亲支走，我们知情。但是工资迟迟没有归还给我，我打电话向前男友要，他说借给了他的朋友。我很生气，可是没有办法，只能等。后来我们分手后，向他索要工资，他却不给。请问我们起诉工厂是否可行，原因是工厂在没有经过我允许或者书面签字的情况下让他人把工资代领
您们好！各位大律师！我想咨询一下，04年我大伯由于国资委出面终止看劳动合同关系，解除合同后从07年逐年购买社保直到2010年10月退休，请问可否享受今年颁布的有关的退休工人加工资的待遇？
进公司时候签订的是临时合同，并不是正式的劳动合同，每月15号发上一个月的工资，现在我想自动离开公司，但是今天，仍然没有得到上一个月的钱，而且还未和领导说，可是已经不能再拖下去了，因为我要去别的公司工作，但是我又担心今天和领导说我自动离职，不要二月份工资；他会和公司说，扣我一月份的钱，我该和他说吗？？？
进公司时候签订的是临时合同，并不是正式的劳动合同，每月15号发上一个月的工资，现在我想自动离开公司，但是今天，仍然没有得到上一个月的钱，而且还未和领导说，可是已经不能再拖下去了，因为我要去别的公司工作，但是我又担心今天和领导说我自动离职，不要二月份工资；他会和公司说，扣我一月份的钱，我该和他说吗？？？
你好： 离职时没有提前30天写出离职申请和报告，单位现在要克扣我最后一个月工资？我该怎么办了？属于自动离职的话会不会克扣？（单位未缴纳社会保险）
您好！我向公司提出辞工，遭到拒绝，说是因为已经签订合同，不能辞工！请问我有辞工的权利吗？我去年还有几千元的工资押金在公司，如果我自离，会影响去年的押金吗？
尊敬的律师，您好！ 我想请教一下，我是从2009年3月进入公司签了一年劳动合同，然后在2010年3月又第二次签了一年的劳动合同，月薪为1800.但是在合同签完之后公司就给我加薪了，加了1200的岗位补贴，所以从2010年3月开始我的实得月薪为3000元.在2011年1月11号开始我请了产假，产假请到5月份。公司现在只肯发给我1800元的
律师你好，我们公司全体员工薪资以日薪制为准。每天工作12小时。薪资结构：基本工资+工龄工资+岗位津贴+绩效考核奖金+全勤奖金+超产奖金+加班工资。礼拜六，日及节假日上班，一天以两天计薪(基本工资+岗位津贴）。八小时以外加班，7.5元/小时。劳动合同中没有约定工资数额，只约定了同工同酬，不低于最低工资标准。我想请教
我和前男友经过对方父亲介绍在一家纸箱厂工作，工资发放是押两个月。两个月后，被对方父亲支走，我们知情。但是工资迟迟没有归还给我，我打电话向前男友要，他说借给了他的朋友。我很生气，可是没有办法，只能等。后来我们分手后，向他索要工资，他却不给。请问我们起诉工厂是否可行，原因是工厂在没有经过我允许或者书面签
去年9月我和前男友在一家工厂上班，是男友的父亲介绍的，此场的工资是押两个月才发，到发工资的时候，没经过我的同意，让男友的父亲把我的工资取走了，跟他要他不给，后来我们分手了，我们找厂方，厂方说跟他们没关系，请问厂子他可以在员工本人没摁手印的情况下，让别人把工资代领，我们可以起诉厂方吗？
