我现在处于劳动合同期内，2011年10月合同到期。公司说2011年2月份给上保险让我从2011年2月1日起重新签订劳动合同，以前签的合同从我档案里撤出来，请问我有什么理由可以不签这个新合同？如果签了，是不是2009年10月到现在的保险，公司就有理由不给补了？养老保险跨年后公司可以补交吗？
我是一个国营厂的工人有9年工龄，于2010.7.30合同到期至今公司没有和我签订劳动合同。正好我也不想干来 。这样我离开公司可以领到失业保险好公司赔付嘛？
关于未签订劳动合同和未缴纳保险的5年工作经历，如何向公司要求赔偿？
我老公是03年在他的工作单位工作的，但是劳动合同和三险却是在08年开始签订和缴纳的，上个月底，公司和员工签订了中止劳动合同的协议，并多发给了每个员工3个月的工资（是否合理？），有些新员工就此离开了，但是我老公依然在公司工作着，但是公司的工作情况很不稳定，我想知道对于03年到07年未签订的劳动合同和未缴纳的保
至入职以来至今公司一直未主动与我签订劳动合同并购买社会保险！
当初2009年5月来此公司的时候公司承诺3各月实习后签订劳动合同并购买社会保险，但是时间一天天过去，今年6月当我向公司提出增加工资待遇并购买社保的时候，公司却因我不听话为由拒绝给我转正并购买保险。期间经常通宵加班无加班补偿，节假日从未放够，经理经常在同事面前说我精神有问题诽谤和扭曲我在同事面前的形象如今我
我在单位工作近7年时间未签订合同而且没有购买社保、医保等保险金，现在单位要求我跟另一家代理公司签合同
我于2004年5月1日进入一家公司工作至今，单位一直未与我签订任何劳动合同，也没有给我缴纳社保、医保、失业保险等费用，现在单位要求我与另一家代理公司签订劳动合同后才能继续留在该单位工作，而我又不想与这家代理公司签订劳动合同，请问我该怎么办？如果我现在离开该单位（或者是单位以此理由辞退我）我能要求单位给予我
从业2年，公司不给签订劳动合同，也不给上保险，扣押工资无凭条，离职怎么赔偿
本人在一家公司工作长达2年多时间，公司的名字换了好几个，每个公司名称的法人代表都不一样，现在法人代表自己只知道一个。自从进公司的时候就说会签订劳动合同，到现在都没有签。而且公司以怕员工泄露公司机密的理由，每个月都扣押一部分公司，从来没有给过我一张收据或者欠条之类的凭证，在公司2年多的时间里，公司没有给
我们现在的公司在上海闵行区，但老板在松江新注册了一个新的公司，除法人代表不变，其它都变了，到时全部要搬到新公司去，请问：1、需要重新签订劳动合同吗？2、如员工不去，公司是否要补偿？ 谢谢！
我们现在的公司在上海闵行区，但老板在松江新注册了一个新的公司，除法人代表不变，其它都变了，到时全部要搬到新公司去，请问：1、需要重新签订劳动合同吗？2、如员工不去，公司是否要补偿？ 谢谢！ 补充： 目前公司的决定： 1、不用每个人都重新签一份合同，只需一份总的说明书，每个员工签上字即可，这样做合法吗？
公司私自改了我们的合同，要求重新签订合同并且扣了我们的工资，应该怎么办？
公司私自改了我们的合同，要求重新签订合同并且扣了我们的工资，应该怎么办？
公司以签订合同买保险为由，索要签合同押金，一年1000元，合同期满返还，是违法的吗？
公司以签订合同买保险为由，索要签合同押金，一年1000元，合同期满返还，是违法的吗？
我于2009年10月份同公司签订了两年的劳动合同，公司以我的档案在原单位没有调过来为理由没有给我上保险，2011年1月份我的档案调过来了。公司说给我上保险，但让我重新签订劳动合同日期是从2011年2月1日起到。请问公司让重新签合同这样做合法吗？2009年10月-2011年1月的保险公司应该给我补上吗？
