你好我是园林合同制股份的外聘人员.我在单位工作了十多年现在单位要和我解除合同

你好我是园林合同制股份的外聘人员.我在单位工作了十多年现在单位要和我解除合同.请问在经济上他们该给我补偿吗

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20150506pz6
提问时间：2015-05-06

律师你好：我在单位工作十年5个月了，现在单位要跟我单方面解除合同，我能要求培尝吗？我签订的是无固定期合同。

短信用户已过期 2014-05-15 回复(8)

94年前与单位（城建局设计室）协商下海（响应国家下海的号召），之后就再也没有回去工作过，但并未解除劳动合同，现在想解除劳动合同，去新单位上班，原单位不给解除劳动合同，怎么办？

学好劳动法已关闭 2015-03-09 回复(0)

你好！我想咨询一下，我现在的单位要裁员，我和单位是签了终身合同的，我已经在这单位工作了快四年啦！单位愿意赔偿工资给我，我想问的是按法律应该要陪几个月的工资？或者该怎么陪？谢谢！

ask20150323ww4 已过期 2015-03-23 回复(1)

你好！我和单位签了终身合同!我在这里工作快四年了！现在公司要裁员，我知道失业金是有的，我想咨询一下，现在公司也愿意赔偿一点工资给我，那么我想知道这工资该怎么个赔法呢？谢谢！

ask20150323df7 已过期 2015-03-24 回复(4)

你好！我和单位签了终身合同!我在这里工作快四年了！现在公司要裁员，我知道失业金是有的，我想咨询一下，现在公司也愿意赔偿一点工资给我，那么我想知道这工资该怎么个赔法呢？谢谢！

ask20150323df7 已过期 2015-03-24 回复(2)

我和公司签订三年合同、现在我已工作一年半左右，单位在知道我怀孕后要与我解除劳动关系，说赔偿我一个月工资、要不就停薪留职一年半给我上五险一金、给我报销生育险。如果公司与我接触劳动关系，在得到法律上应有赔偿基础上，我怀孕、生产、哺乳、期间的保险金原用人单位是否应该给我缴纳

ask201503249is 已过期 2015-03-24 回复(6)

你好，我想问下，我在现在的单位工作一个月了，已经签订合同了，从3月17到现在，我们每个月25号开支，四月25号开的工资是3月17到三月31号的。但是我现在有事需要离职，可是合同说必须一个月提离职，我这是4月中旬提的是提前半个月说的，我想知道！我这4月1日到四月13的工资还会给吗？

ask20150414epo 已关闭 2015-04-14 回复(0)

你好，我想问下，我在现在的单位工作一个月了，已经签订合同了，从3月17到现在，我们每个月25号开支，四月25号开的工资是3月17到三月31号的。但是我现在有事需要离职，可是合同说必须一个月提离职，我这是4月中旬提的是提前半个月说的，我想知道！我这4月1日到四月13的工资还会给吗？

ask20150414epo 已关闭 2015-04-14 回复(0)

你好，我想问下，我在现在的单位工作一个月了，已经签订合同了，从3月17到现在，我们每个月25号开支，四月25号开的工资是3月17到三月31号的。但是我现在有事需要离职，可是合同说必须一个月提离职，我这是4月中旬提的是提前半个月说的，我想知道！我这4月1日到四月13的工资还会给吗？

ask20150414epo 已关闭 2015-04-14 回复(0)

你好！我在单位工作了五年，前一年半没有签合同，现在单位搬迁，大批裁人，单位只赔偿签合同的三年半，按每年赔一个月工资赔的。请问我没签合同的一年半单位是不是应该给我赔双倍工资，补齐五险一金？

ask20150430io1 已过期 2015-04-30 回复(1)