退休人员但未达到领取基本养老保险的条件（社保缴费年限不够）可
退休人员但未达到领取基本养老保险的条件（社保缴费年限不够）可否申领失业金？ 公司员工已达到法定退休年龄，劳动合同自动终止。但因为社保缴费年限不够无法享受到领取基本养老保险待遇，现能否申请失业金？需要什么资料
刘律师：你好！感谢您在百忙之中抽空来解答问题！ 现公司有一已达退休年龄员工（8月刚满60周岁），其在公司工作已有8年，但社保只交了5年多，合同期限到12年的2月。 请问：1、公司与这种已达退休年龄但未依法享受基本养老的员是劳动关系还是劳务关系？ 2、公司如果不想留这员工，应该怎么处理？需要支付多少补偿金
你好！我弟弟在北京一家驻京办事处工作（北京户口），目前单位是在异地按一年一签合同并同时缴纳的养老保险金的，但是医疗是按农民工给缴纳的。请问我弟弟今后能在北京领取养老金吗?（北京原来已经参保过15年），医疗费能办理在北京报销吗？将来退休以后医疗费怎么报销？
缴费年限已满15年，还没到退休年龄，如果不再缴费，退休时能领取养老金吗？
我今年49岁，1980年参加工作，1992年开始缴纳养老保险，2008年所在单位破产，领取了2年的失业保险金。请问：我的缴费年限已经超过15年，如果达到退休年龄之前不再缴费，退休时能领取养老金吗？
我公司是原单位下岗职工自愿投股成立的股份有限责任公司。现有股东己到退休年龄领取了退休养老金，可否继续在公司工作。
参加企业职工基本养老保险人员达到法定退休年龄时缴费年限不足15年
参加企业职工基本养老保险人员达到法定退休年龄时缴费年限不足15年，员工已经50周岁但还没有退休，企业因员工已达到法定退休年龄而拒绝继续帮员工缴纳养老保险，
被开除的事业单位人员自己交社保，退休后可以合并计算视同缴费年限吗？
1997年被开除的事业单位人员自己交社保，退休后可以合并计算“视同缴费年限"吗？
对于已达到退休年龄的员工，其个人社保缴费年限没有达到15年，公司与其签订返聘协议，是否需要继续为其缴
对于已达到退休年龄的员工，其个人社保缴费年限没有达到15年，公司与其签订返聘协议，公司是否存在继续为其缴纳社会保险的义务？有没有法律依据参考？谢谢
退休人员但未达到领取基本养老保险的条件（社保缴费年限不够）可否申领失业金？
公司员工已达到法定退休年龄，劳动合同自动终止。但因为社保缴费年限不够无法享受到领取基本养老保险待遇，现能否申请失业金？需要什么资料？
员工到达法定退休年龄，但医保缴费年限不够，公司从入职起就为其购买社保和医保，请问，这种情况公司是否有
员工到达法定退休年龄，但医保缴费年限不够，公司从入职起就为其购买社保和医保，请问，这种情况公司是否有义务为员工继续补交医保？
