相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

单位章程规定公司股权不可以质押,如果办理质押登记是否有效? 问题补充:

单位章程规定公司股权不可以质押,如果办理质押登记是否有效? 问题补充:

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:yhl197346
提问时间:2015-04-19
相关咨询

请您输入问题标题国家是否有在哪一年前取得低保资格的,原则上不予以变动的相关政策和规定?如果有的话可以

请您输入问题标题国家是否有在哪一年前取得低保资格的,原则上不予以变动的相关政策和规定?如果有的话可以到哪里去找到相关的文件

2479006488 已关闭 2013-05-28 回复(0)

请您输入问题标题国家是否有在哪一年前取得低保资格的,原则上不予以变动的相关政策和规定?如果有的话可以

请您输入问题标题国家是否有在哪一年前取得低保资格的,原则上不予以变动的相关政策和规定?如果有的话可以到哪里去找到相关的文件

2479006488 已关闭 2013-05-28 回复(0)

公司股权转让到工商部门办理登记需要哪些材料?全体股东是否要在工商行政管理人员的监督下面签协议和章程修

公司股权转让到工商部门办理登记需要哪些材料?全体股东是否要在工商行政管理人员的监督下面签协议和章程修正合同?

刘冬生10 已过期 2013-08-29 回复(1)

如果原来公司不办理离职手续,我是否可以从新找工作

我按规定提前一个月以书面形式提出离职,一个月后,做完工作交接后,到时间了就离开公司了,但公司不给办离职手续,现在又过了一个月,从新找工作会不会有影响?

ojc.123@163.com 已过期 2013-09-26 回复(4)

公司要求转岗,但是我不想转,如果以这个问题离职,是否可以要求赔偿?

公司今年开始取消我所在部门的这个岗位,因为我的合同没到期,所以公司要求我转岗,由于家庭原因我不想转岗,那这样的话我是否可以离职要求公司赔偿?

l001700 已过期 2014-02-10 回复(9)

因个人失误给公司造成损失,公司要求全额赔偿,如果没有有效的公司规章制度明确约定,我是否可以拒绝赔偿?

因个人失误给公司造成损失,公司要求全额赔偿,如果没有有效的公司规章制度明确约定,我是否可以拒绝赔偿?

wangxin79 已解决 2014-04-08 回复(2)

劳动合同中未明确写的内容如果公司方做口头补充说明是否同样视为合同内容?如果可以作为合同内容

劳动合同中未明确写的内容如果公司方做口头补充说明是否同样视为合同内容?如果可以作为合同内容,口头说明方是否必须是HR或者公司经营层才有效?发生纠纷时个人私下的录音或录像是否被法律认可为有效证据?

ask2014121701e 已过期 2014-12-17 回复(12)

您好,想咨询一个问题, 一个公司的其它股东是否可以强制小股东转让其股权给他们指定的人

您好,想咨询一个问题, 一个公司的其它股东是否可以强制小股东转让其股权给他们指定的人,如果不同意转,其它股东是否可以不经该股东的同意协商解散公司,这合法合理吗?

ask20150417777 已过期 2015-04-17 回复(18)

被投资单位章程规定公司股权不可以质押,如果质押是否有效?

单位章程规定公司股权不可以质押,如果办理质押登记是否有效?

yhl197346 已关闭 2015-04-19 回复(0)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏