公司辞退我,工资也没有发,我去公司找我工作的证据,结果老板报警告我偷取公司资料
公司辞退我,工资也没有发,我去公司找我工作的证据,结果老板报警告我偷取公司资料,我该怎么办
公司以上班干私活为由辞退我,拖欠工资1.5万。但没有真实证据,我也就是帮人打打电话,中转下信息
公司以上班干私活为由辞退我,拖欠工资1.5万。但没有真实证据,我也就是帮人打打电话,中转下信息。
我在公司工作十年了,可是没有文字方面的证据,但是我有录音可以证明我工作十年可不可以申请十个月工资的补
我在公司工作十年了,可是没有文字方面的证据,但是我有我和老板的通话录音可以证明我工作十年可不可以。
工作一个月,老板口头答应我可以离职,工资到了公司出粮的时候,我却没有拿到,可以到要到工资吗?
工作原因,工作了20天我提前跟他说我要离职,他说等他招到人再看,我就等了10天,10天后他招到了人,叫我过2天就可以走(口头答应的),2天后我就没有上班了,工资他说过2天给我结清,过了2天他没有给到我,我就以为他那么大公司可能要到发工资才会由财务发工资,但我等到我同事(离职前的同事)都发了工资,我的确没有发,
我妻子在服装工作近两年,现辞退不干。可厂里只给保底工资,去仲载没有证据和厂里有劳动关系不受理
我妻子在服装工作近两年,现辞退不干。可厂里只给保底工资,去仲载没有证据和厂里有劳动关系不受理。哪工资怎样才拿的到?
你好!我想请问,我以劳动仲裁过了,要求公司老板在我工作的近8个月里没有签订劳动合同赔偿我双倍工资
你好!我想请问,我以劳动仲裁过了,要求公司老板在我工作的近8个月里没有签订劳动合同赔偿我双倍工资,但是我没有直接有力的任何证据证明我们的劳动关系,只能口述近8个月里与工作有关的任何问题,这样可能会胜诉吗?或是1定会败诉?几率大概怎么样呢?
公司偷窥我聊天记录,发现我与前台对老板发牢骚而没有任何警告辞退我,是否应该索取补偿
因为我在公司电脑上跟前台聊天时候说老板给我们洗脑,于2015.1.29日将我辞退,没有任何提前警告,我去索要补偿,他们又要起诉我,说我将公司决策机密和外人说,辱骂领导,还诬陷我做假账,在公司任职五个月,只休息了不到半个月,晚上加班至少三个月,手里有设计图纸的制作时间均在半夜。并且没有签订劳动合同。
我们在一个体公司工作没有签合同、老板拒不付工资、去劳动局说不
我们在一个体公司工作没有签合同、老板拒不付工资、去劳动局说不归它们管、让我们去公司注册地劳动局、可公司所在地和工作地都在我们这、请帮忙解答该怎么办
我们在一个体公司工作没有签合同、老板拒不付工资、去劳动局说不
我们在一个体公司工作没有签合同、老板拒不付工资、去劳动局说不归它们管、让我们去公司注册地劳动局、可公司所在地和工作地都在我们这、请帮忙解答该怎么办
我在一家公司工作快工作四个月,因为工作原因被辞退。但是没有签合同,也没有赔偿我双倍工资
我在一家公司工作快工作四个月,因为工作原因被辞退。但是没有签合同,也没有赔偿我双倍工资。想申请劳动仲裁,但是都不知道这家公司叫什么名字,这个公司很多名头,只有那几个核心员工知道。我只知道老板姓名,还有经营所有的店面。证明工作关系也只有前两个月打我银行卡的汇款记录。