合同未到期，工厂搬迁，距离太远切不适应南方气候，员工不想去，该怎么办，公司并强行让填写意愿表，上有几项选择，可选项没有一项是员工能接受的，该怎么办？就这么不了了之么？
工厂因拆迁原因，被迫搬迁，工厂安排工人到附近的一个分厂继续上班（同一行政区内，离原地址2公里左右），工人不同意工厂的安排，能要求获得经济补偿吗？
工厂搬迁，老板不愿赔偿，并请黑社会看管不愿随厂搬迁的员工，申请劳动仲裁，可以获得相应的赔偿吗?
我在深圳一工厂做设计员近4年，签的合同是2013-1-5日到期，今年10月份工厂搬珠海，有10多人不愿去珠海，10多人中有车间普工，会计，技术员等，自从工厂搬后，老板也没有给不愿去珠海的员工一个说法（相关赔偿）而老板在南山科技园租了一个办公室让我们这帮人就在这样一个办公室上班，每月工资基本没变动，只是原先包吃住，
你好，请问工厂搬迁到其它市，员工可以得到赔偿吗？如果员工不愿搬迁，可以得到赔偿吗？如果是工厂解雇员工，可以得到赔偿吗？如何赔偿？
我是劳务派遣员工 跟劳务处签了1年合同，刚干半年，厂子不景气要裁员，我就被列入裁员名单里，我想问一下，像我这样能不能得到赔偿，能得到劳务公司赔偿还是现任公司赔偿呢？（现劳务公司不给安排新工作）
