我07年毕业将档案户口挂在长春人才就业中心，并在北京一家私企就职，10年5月辞职，现要进入国企就职，想咨询工龄如何证明，需要证明该由谁开具，具体需开具哪些证明等。谢谢！
各位专家你们好，请问我是2004.7月本科毕业凭报到证（且签订劳动协议）到县级医院工作，2005年9月考上研究生脱产上学（当时未办理转正定级），2008年7月毕业后留校（且在09年9月办了转正定级），校单位算工龄时我在县医院工作一年也算了工龄，2009年10月工作需要调动到武汉一事业单位，可单位给我算工龄时只给我2008年起算
我哥是2002年进的一家工厂上班，当时没有立即购买社保，于2004年才开始购买社保，2008年10月辞工，且退了社保，但是并没有离开工作单位，一直到现在都在那家工厂上班，请问他现在在那家工厂的工龄该怎么计算？
我是09年2月开始在公司上班，我们签合同却不是和上班的单位签的，而是和一家劳务公司签的用工合同，请问这样做合法吗？我们和劳务公司签了一年的用工合同，一年满后劳务公司又和我们签了一年，可是我们上班的单位只承认我们一年的工龄，请问这样合法吗？我们的工龄应该怎么计算？现在合同10年12月份到期了，如果劳务公司不
你好！家母今年61岁，是残疾人，有4级伤残证，在当地一个乡镇企业上班，后来工厂改制，工厂就不知道怎么把她的工龄买断，补偿了3800圆钱，好几年前的事情了，我想了解下残疾人工龄买断是怎么办的？现在还可以去找那企业不？
公司裁员，与公司签订劳动合同为2年，工龄半年，想咨询赔偿问题
公司裁员，与公司签订劳动合同为2年，工龄半年，想咨询赔偿问题 您好，今早接到通知说公司裁员，让我明天就不用上班了，并额外补偿1月工资 但我们工资分两部分，一部分为基本工资2000整，一部分为交通补（发票报销）、通讯补（发票报销）、餐补（发票报销）共1200元 那我额外得到的补偿1月工资应不应包含那部分福利报销
我从1996年12月进入以前的单位－事业单位，但是什么合同都没签过，（是政府的经营管理站的一个下属公司－会计服务所，专门做政府部门的帐），他们在2006年以后才开始帮我交镇保，以前都不交的。现在我辞职了，在一家国企上班，他们问我工龄多少年，从网上查的话，我只有5年左右，请问我该向谁来证明我的工龄年份，（按照我
