已经过了仲裁时效,请问现在还能申请劳动仲裁要求原单位支付离职经济补偿吗?
2011年10月,公司与我解除了劳动关系,到解除劳动关系止我在公司已经工作了十多年了(具体的工作时间待查).从2011年12月开始领取失业保险金到2013年11月结束.由于劳动法知识淡薄,直至今日我才知道还可以申请劳动仲裁,要求原单位支付离职经济补偿,一查已经过了仲裁时效,请问现在还能申请劳动仲裁要求原单位支付离职经济补偿吗?
你好，请问劳动者申请仲裁要求继续履行劳动合同，在仲裁期间没有上班
你好，请问劳动者申请仲裁要求继续履行劳动合同，在仲裁期间没有上班，该期间是否有工资？
我在公司工作五年了，公司一直没有和我签劳动合同，现在我想离职，请问是否可以要求公司賠偿
我在公司工作五年了，公司一直没有和我签劳动合同，现在我想离职，请问是否可以要求公司賠偿。
因为劳动纠纷，仲裁裁决了，申请执行立案后，法院没有那么快处理，我又想尽快拿到钱，那么是否还可以向监察部门投诉？
收到公司辞退通知书后，没有按照公司要求办理离职手续，算不算旷工，后期仲裁是否有风险
收到公司辞退通知书后因为有异议：任何补偿金也没有，而且社保等也不给补交。没有按照公司要求的离职时间去办理离职手续。并且后期准备申请劳动仲裁 这期间不上班 算不算旷工？会不会对个人造成不利影响？谢谢律师
领导口头同意给我办理离职，由于他当时在出差让我等他回来再去办理，已经回来没有再联系我，并且跟人事说我没去办理的中间这几天给我按旷工，现在不辞退我，也不接受我提出辞职，请问是否可以仲裁解决，并且公司试用期期间没有给投保，如果我拿出医院的假条他是不是无权给我算旷工？ 现在我拿着假条去公司，要求不可以给我
你好，我结婚不到半年无夫妻生活，现在女方提出离婚请问是否可以要求退礼金
你好，我结婚不到半年无夫妻生活，现在女方提出离婚请问是否可以要求退礼金，首饰等
我在一家公司工作了十一年，现在只买了五年社保，我现在申请离职，是否能要求公司买回之前那六年社保
我在一家公司工作了十一年，现在只买了五年社保，我现在申请离职，是否能要求公司买回之前那六年社保。如果可以补回前6前年，我需要什么证据和文件？
