请问，我星期一到星期六每天工11个小时，星期天没请假不上班，

请问，我星期一到星期六每天工11个小时，星期天没请假不上班，算旷工吗？公司可以处罚我吗？

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提问人：ask20150330rcx
提问时间：2015-03-30

相关咨询

你好：请问我从星期1请假到星期5然后星期6星期天不上班，公司就把星期

短信用户已过期 2014-04-15 回复(1)

我今年2月份到服装厂上班，合同签每天上班8小时每星期放假1天，工资1530元，但实际上班12小时工资4000，现在因厂方不缴社保，和扣多少？我还在上学，大姨也去世了，我该怎么帮助我哥，求助！在澳门又叫我拿了两万，回来后打电话说他家里不让他去澳门说去不了啦说钱以后还给我，我感觉受骗了不知怎么办

短信用户已过期 2014-08-26 回复(3)

你好毕老师。我想请问1下，我在1家私人超市上班每天上班十3个半小时。1个月1天休假。休假的早上还要1起开门，1个月才1800工资。现在觉得做的很累想辞工老板娘不让我走我9月份的工资也不给我。要怎么办

短信用户已过期 2014-10-01 回复(1)

您好，想请问，公司加班太久，每天上班大概有十3小时，员工不加班，辞职不批准，合法吗？理由是：辞职报告交之后，不加班但每天保证8小时正常上班！

短信用户已过期 2014-10-16 回复(6)

短信用户已过期 2014-10-30 回复(10)

我工伤在家养伤厂里、我的工资厂里安5天8小时发给，平时每天9小时星期6星期天上班的，我想问1下我的工资应该怎么发。谢谢

短信用户已过期 2014-11-08 回复(4)

您好，请问我在十月2十号才进厂上班，每天都上十2个小时，其中有两天是星期天，公司说是平时上班8小时之后算加班，日薪的1.5倍，星期天是两倍。而算工资的时候说我没上够工作曰，加班全部不算，都变成平时上班工资，这样算工资对吗？

短信用户已过期 2014-11-27 回复(2)

请问一下:我在晋江一工厂上班，每天工作11小时，每月休假一天，月薪4000元。由于我的工作失误造成工厂损失40000万元。我该赔偿多少。

ask20150209h37 已过期 2015-02-09 回复(1)

你好请问一下。我公司每天上班11个小时。迟到一分钟扣两块钱。请假除去当天工资还要额外扣钱。讨手机扣50。时常加班。有时候都没休息。现在因为年后家里催着考驾照没有提前辞职。应该扣工资么？已经在这家公司做了4年了。

ask20150304bkt 已过期 2015-03-04 回复(3)

ask20150316xuv 已关闭 2015-03-16 回复(0)