公司每个月15号发工资，有另扣履约金这合法吗

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提问人：ask20150326q3j
提问时间：2015-03-26

我想辞职，但是公司扣了每个月百分之20工资说是绩效，年底发，中途走就没有在，这合法吗？我中途走可以要回吗？以前都没说过这个钱会不发的，合同上也没写明。

lxy871012 已过期 2011-09-11 回复(7)

xuexing 已过期 2011-12-29 回复(2)

某公司规定，在员工离职后，当月工资暂时不发，等到2个月后才给发，离职以后，2个月后才给开离职证明，请问一下这个是否合法? 怎么样投诉？

someonecompty 已解决 2012-02-03 回复(2)

去年是签了合同的，但只有两份，公司没有给我个人一份合同，全都在公司，今年3月我提出辞职，之后今年就没有再让我签合同了，我现在是提前1个月辞职并早已到期，因为公司说所招的人还不熟，要我多上了20几天班，现在去接工资，公司却说要每个月发工资时再发我，这合法不？我要怎么样才能一次性要回的我工资和提成呢？

1437681408 已解决 2013-05-03 回复(3)

我连上15天班，公司说不能连上扣了我2天工资,合法？还说每个星期要休息一天，能赔偿？以前我也有连上20天班的（但是不是公司逼），请问真是我的问题吗？公司有不妥的地方？

maizhangjiu 已过期 2013-09-03 回复(1)

huizhu 已解决 2015-03-15 回复(3)

ask201503184b5 已过期 2015-03-18 回复(3)

ask20150320er3 已过期 2015-03-20 回复(5)

请问试用期7天没有工资，是否合法？最近我去一家公司干了9天，9天后他们说不招人了，说我太文静不适合，让我去干其他工作，只答应给我2天工资，说是试用期没有工资

ask20150321yak 已过期 2015-03-21 回复(1)

去年年底，公司发年终奖的时候要签字领取，当时没看到上面有个声明（领款后不做够半年自动离职的要从工资里面扣除）。现在没有半年离职，公司能从我工资里面扣吗？这个声明，合法吗？

ssssdn 已过期 2015-03-22 回复(2)