餐饮行业员工福利！父母津贴公司遗漏！

我是一家大型餐饮企业的一名管理干部！属于见习主管！公司明文规定五星员工以上级别都有父母津贴！我以为自己见习期间没有！所以一直就没有再问！直到今天才知道！原来我也有父母津贴！店面人事负责人帮我查了一下！的确把我遗漏了！现在我怎么办？公司应该怎么补偿我'？？？？

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提问人：心随风飞522
提问时间：2015-03-26

律师，您好！我想咨询一下，员工在餐饮企业上班，公司自行将医保停了，请问在这期间员工去医院手术费用怎么解决

ask20150114nc9 已过期 2015-01-14 回复(4)

我想问下，一个公司，不发工资，不帮员工购买保险，什么福利都没有，还要员工自己承担办公室房租水电电信费，而且，还有各种不合理制度来强行罚员工钱，这样是否可以控告？需要什么证据？谢谢

ask201501199fx 已过期 2015-01-19 回复(2)

你好，我在餐饮行业工作，现在快过年了，公司既然要压我工资，过年后才发，这可怎么办？

ask201501203n1 已过期 2015-01-20 回复(1)

我是三峡集团公司员工，预备购买了公司的福利房也就是钓鱼台小区（于2012年12月底预交了18万房款），这几天东亚置业公司（也就是开发商）安排交款，我预备一次付清，但由于两个星期前摔断尾椎，躺在床上不能动，且我上班地点在云南，不能在规定时间内付款，开发商居然说要把我选的房拿去卖掉。请问这样合理吗？

ask20150130e8m 已关闭 2015-01-30 回复(0)

我们公司老板明年觉得建筑行业不景气也没什么活就决定把我们公司的员工都解散。我在公司也工作了三年左右了。而且过年的年终奖也没了。我想问一下我这样的情况能获得多少补偿。我跟公司没有签署劳务合同。但是社保公司有买。

ask20150211nwo 已关闭 2015-02-11 回复(0)

服务行业，员工与客户吵架，公司并未处罚！但是员工月底突然离职！工资以发基本工资！没有发提成！试用期时要签合同。员工以不满合同拖延不签！之后以不签合同为理由告劳动仲裁！公司该如何处理！

ask20150215nah 已关闭 2015-02-15 回复(0)

你好！我是在一家餐饮公司上班的员工。我打算在2015年3月15日辞职。我想问问我2月份的提成还能领得到吗？哦！我是正常离职的哈。

ask20150304e4w 已过期 2015-03-04 回复(5)

锡林郭勒盟贵千餐饮有限责任公司拖欠员工工资，法人代表王玫，曾经给我们写了一个保证书，如果在某某日不予发放员工工资，由她个人发放，当时盖得公司的章，现在她不认账，执行局也是一拖再拖，我们该怎么办，

李启东！已关闭 2015-03-15 回复(0)

在一家上市公司工作，已达一年时间。公司没能提供签订劳务合同，并无五险一金等员工福利，现公司提出自动离职，我拒绝了，后公司提出强制性开除。问:是否能通过法律途径向公司索赔？

ask201503242af 已关闭 2015-03-24 回复(0)

我是一家大型餐饮企业的一名管理干部！属于见习主管！公司明文规定五星员工以上级别都有父母津贴！我以为自己见习期间没有！所以一直就没有再问！直到今天才知道！原来我也有父母津贴！店面人事负责人帮我查了一下！的确把我遗漏了！现在我怎么办？公司应该怎么补偿我'？？？？

心随风飞522 已过期 2015-03-26 回复(1)