企业异地搬迁政策迟迟没出台，让部分职工回家等政策在这段时间里

企业异地搬迁政策迟迟没出台，让部分职工回家等政策在这段时间里职工的工资的标准有什么规定吗？

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提问人：ask20150325feg
提问时间：2015-03-25

就是一次缴清所有医保费用的时候，是不是可以减免一部分，听人说，好像有一项相关政策法规，可是找不到。麻烦告诉我，并标明出台时间。O(∩_∩)O谢谢

鱼的眼泪886 已过期 2011-02-24 回复(1)

企业因为自身的原因,在没有和职工有任何交流的情况下,突然异地搬迁.企业应该给职工如何的补偿?

ky741012 已关闭 2012-02-13 回复(0)

本人4川籍、东莞企业职工社保缴费15年、近日想回家不再到东莞工作、如果到了退休年龄可否领到基本养老金？

短信用户已过期 2014-09-09 回复(2)

短信用户已过期 2014-09-17 回复(2)

员工违纪满足员工手册公示的开除条件，企业已经和员工在月中面谈并通知离职。但是企业拖延至月末才与员工办理离职手续，请问如何界定实际辞退时间，有相关法规么？

lioforyy 已解决 2014-10-27 回复(3)

我们是96年分到单位的，分了一间宿舍。97年我们单位实行房改，我们当时无力购买，也没人告知参加房改的重要性。现在领导让我们让出房子，请问我们现在可以购买吗？或者可以领到住房补贴吗？谢谢！

唐雨晴已过期 2014-10-31 回复(1)

原国企破产成立新公司（×××有限公司），总经理一人掌控公司，中层干部每人入股一万元，其余职工带人带资产进入新公司上班（没交现金入股）。现在公司把现有厂区土地出卖，用于房产开发，公司租用开发区场地整体搬迁。请问：职工可以获得卖地补偿款吗？

李岚12 已解决 2014-11-06 回复(2)

我是临邑县的一名企业退休职工，一个独生子女的母亲。当年按国家计划生育政策只生育了一个子女，现在退休了该享受国家的独生子女养老补助了，我们县对这一补助不是一个标准，而是分三六九等，对这样不执行政策规定的职能部门，我们老百姓怎么办？

15965944489 已关闭 2015-01-26 回复(0)

单位计算的工资只有基本工资，但又了解到有些和我父亲情况累死情况的人得到了基本工资以外的补助，所以想咨询一下对补助的工资组成部分国家法律这块怎么规定的，谢谢万分感谢

青壁yang 已过期 2015-02-09 回复(1)

合法吗？

z418347479 已过期 2015-03-14 回复(1)