您好，我是在某酒店上班（临时工），工作满一个月后，公司没让我签临时工劳动合同
您好，我是在某酒店上班（临时工），工作满一个月后，公司没让我签临时工劳动合同，而我当时也不知道，刚出来打临时工也没注意要签合同，并没有跟公司提起，刚上班前三天公司没给我算工资，进去之前他们是没有这么跟我说的，同事告诉我之前是没这个说法的，他们告诉我第一个月是没假期的，我也没休假，到了第二个月头一天她说公司规定那天不休假，后来我没去上班，后来她跟我旷一说要扣我三天工资，这样合法吗，到现在她们也没给我发工资，之前我跟她（经理）预支了2000，之前她们都没给我发工资，到现在一拖再拖，同事们都发了，就我的没有，而且我听到很多各同事都有不服公司的思想，我要怎么处理这些问题呢？
您好，我在大石桥一家单位上班因为那样签定劳动合同，现在因为工作原因我们几个辞职了老板口了我们几个人一
我们在大石桥一家单位上班因为没有签定劳动合同，现在因为工资不满辞职了，但是老板口了我一个月工资，我可以要回来吗？要怎么样的法律程序/？
律师您好！我和公司签了五年劳动合同，现在工作一年，想要辞职。
合约中包含培训费这一项但是明显不合理 我们当时就是入职员工企业文化之类的培训，一共培训3天要我们3000元培训费，这样我依法要给他们么 还有公司当初规定半年转正，好像国家也有相关规定，试用期不得超过半年，但是我们在工作一年后才给转正（不转正工资差700+呢），公司是否应赔偿我？谢谢各位有识之士了，这件事比较
临时工2006年工作至2010年没有与单位签任何劳动合同，如不想在在本单位工作如何提出解聘，如想起诉用工单位经济赔偿应提供什么材料，
律师您好：2009年11月至2010年5月我在某公司工作，公司以试用期为理由一直拖延和员工签订劳动合同，于2010年5月把我辞退，我想了解一下该公司是否应按劳动法赔偿我双倍工资和负怎样的法律责任？
我在单位作为临时工已经工作超过2年，这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同
在我们单位，我这种情况的人很多，这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是，我们事实上已经在单位工作超过2年（06年4月--06年9月，07年4月--09年4月，09年8月--至今），请问，按照新劳动法，我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同？如果单位不同意和我们签合同，针对我这种情况，该通过什么渠道来解决问题？我怎样维权
我现在想要辞职，辞职申请也交了，不去上班会有什么后果吗，还有就是我在工作一年里五险一金是公司出一半自己出一半，我辞职之后是否能退还我自己出的那一半钱。
您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇
您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~
本人在一公司做临时工6个月了，没签劳动合同，现在要辞退了，能不能获得经济赔偿
本人在一公司做临时工6个月了，没签劳动合同，现在要辞退了，能不能获得经济赔偿 能赔双倍工资吗？
律师您好：我是在大学生顶岗实习期自己找的不对口的工作上班，公司不与我签劳动合同然后就让我上岗
律师您好：我是在大学生顶岗实习期自己找的不对口的工作上班，公司不与我签劳动合同然后就让我上岗，也没有在工作的地方经过培训，在工作期间受了严重的伤，算工伤吗？劳动局应该怎样的去处理这样的事？
您好，我是在某酒店上班（临时工），工作满这个月后，公司没让我签临时工劳动合同
您好，我是在某酒店上班（临时工），工作满这个月后，公司没让我签临时工劳动合同，而我当时也不知道，刚出来打临时工也没注意要签合同，并没有跟公司提起，刚上班前三天公司没给我算工资，进去之前他们是没有这么跟我说的，同事告诉我之前是没这个说法的，他们告诉我第一个月是没假期的，我也没休假，到了第二个月头一天她
