你好，公司在未谈清员工合同赔偿解约金的情况下要直接注销公司，是否违法？

我们总公司要关闭我们分公司的业务，要裁掉所有所有分公司的员工，但在合同协商解除不成的情况下，现在要强行将公司注销，请问这是否构成违法解除合同？如果他们要注销公司，我们应该怎么办？

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提问人：caicai100
提问时间：2015-03-06

你好，我是苏州1位员工，情况是这样的：当时进厂时跟公司签了1份两3个月的临时合同，现在还没到期就被公司辞退，离合同期还有1个月，请问是否有赔偿，赔多少？

短信用户已过期 2014-07-18 回复(3)

员工入职时隐瞒之前曾患有癌症的病史，并在工作期间癌症复发，手术后回到公司工作散漫，导致营业额下降，公司则与其解约，已赔偿经济补偿金，请问还需要赔偿医疗补助金？

akise 已过期 2014-08-13 回复(2)

我的合同是从12年10月至15年11月，这个月酒店以工作不能胜任为由，告知已经有人接替工作，说单位不再续签合同。我工作以来，一直未犯过错误。请问这种情况，我是否可以要求赔偿。

Xue81 已过期 2014-09-24 回复(2)

你好请问员工是在公司宿舍放假期间非因公死亡。是否有赔偿。能赔偿多少钱，能帮计算1下吗？公司是否有义务。上有老下有小，没有工作能力。

短信用户已过期 2014-10-03 回复(3)

短信用户已过期 2014-10-30 回复(6)

您好，我们和现公司（现公司是一子公司）签的合同没有到期，但这个公司要注销，领导让改签到另外一家公司，这两个公司的法人都是同一个法人，而且，据说最近半年我们的工资是从要改签到的公司财政里支付的，这种情况现在公司是否应当给予员工补偿？若有补偿，应赔偿多少？

fl问问已过期 2014-11-18 回复(9)

公司注销后被收购，员工是否有补偿？注销后原合同是否有效？注销后原厂员工是否属于新厂新原工？

ask20141213ptx 已过期 2014-12-13 回复(2)

我是银行外包员工，交了辞职信后一直没有给答复，其他同事之前离职交了辞职信银行就通知他们与外包公司解除合同了，而我却要一个月之后才给办，合法吗？

hey222 已过期 2014-12-29 回复(1)

ask20150111m49 已过期 2015-01-11 回复(4)

公司在安装摄像头之前没有提前告知员工，更没有告知员工会随时进行监控，是否构成侵权？除了监控，还有监听

cokiefuju 已过期 2015-02-03 回复(2)