本人大三在校学生，寒假期间在餐厅做兼职服务员。老板要求春节期间正常上班，不得休假，而且没有三倍工资。请问这样合理吗？
在上班前有先签订协议，寒假工上班每小时6元。但协议对春节国家要求补薪的事却不提，请问即使员工与公司的协议没有涉及国家相关法规，国家的规定是不是凌驾在员工与公司的协议上。还有寒假工是否在法定假日内工作工资是原先3倍？
公司不正规，没有产假，请几天就要扣几天工资，也没有买社保，所以没有办法报生育保险。 恰巧公司要求，我做完月子就去上班了，期间公司只发给我产假期间上班的工资。 现在我辞工了，能要求公司补发给我生育工资吗？
出差在外 春节期间 在国外过 放3天假 是不是属于上班 工资是不是该拿国家规定的百分之30
出差在外 春节期间 在国外过 放3天假 是不是属于上班 工资是不是该拿国家规定的百分之300和百分之200百 谢谢
我的工资是包月3500.每个月只能休息两天\'春节期间放假过后去上班2月份，上了16
我的工资是包月3500.每个月只能休息两天\'春节期间放假过后去上班2月份，上了16.5天，我的工资应该怎么算，2月份只有28天，平时都说是包月按30天计
牙齿碎掉15颗、现在在医院、老板开始说全部种植、现在制种2颗说剩余的要搭桥、我不同意；请问这种情况能找他索赔吗？谢谢
牙齿碎掉15颗、现在在医院、老板开始说全部种植、现在制种2颗说剩余的要搭桥、我不同意；请问这种情况能找他索赔吗？谢谢
我是12年底社保说可以办理提前退休手续（特殊工种），但是由于单位领导更换，直到13年10月才正式办理退休手续，退休工资是按13年底发放，但是我工作一直干到13年10月，因单位性质原因，13年就工作2个月（所有员工都是这样），我们按着更单位的约定拿取工资，但是这次没有给我发放全部工资，只有一半，领导的理由是领了社保
