国企业职工在合同期间非意外伤亡可以赔偿多少？？

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提问人：ask20150212d71
提问时间：2015-02-12

我在公司10年，现在公司要辞退我，但合同是签订到2014年6月份，请问我可以向公司提出索赔吗？

mc3344521 已过期 2013-08-21 回复(4)

我所在单位以公司没钱为由，拖欠半年工资，并且前天无理由解除劳动合同。（合同还有半年到期）请问应该获得的赔偿能有多少。2011年2月入职，到2013年10月17日。企业单方面口头通知解除劳动关系，除了应该获得经济补偿金外，还可以获得什么赔偿。应该怎么计算？？

孟曦月已过期 2013-10-18 回复(1)

微信用户已过期 2013-10-20 回复(4)

1. 2006年入职，但是到2009年企业才开始缴纳社保。（社保局打印清单有注明。） 2. 2009年到现在，未依法足额缴纳社保。

我在身边已过期 2014-04-29 回复(11)

短信用户已过期 2014-09-15 回复(1)

短信用户已过期 2014-09-17 回复(2)

我是13年的工伤，个人去做的工伤认定和鉴定，结果是6级伤残，请问地市的企业职工工伤赔偿标准是多少？谢谢

sc11142014 已解决 2014-09-23 回复(3)

甲方违约，乙方可以私自终止合同吗？合同期未满需要赔偿甲方损失吗

短信用户已过期 2014-10-11 回复(2)

甲方违约，乙方可以私自终止合同吗？合同期未满需要赔偿甲方损失吗

短信用户已过期 2014-10-11 回复(3)

根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，经劳动能力鉴定专家组鉴定，被鉴定人目前的伤残情况是：腰1椎体压缩性骨折内固定术后，无明显功能障碍符合条款为:玖级23款壹项。鉴定结论为:伤残玖级，无护理依赖。

陶cy 已过期 2015-01-04 回复(5)