我在公司上班两年五个月。第一年签订一年合同,合同协议都在公司里压着 ,第二年签订四年合同,合同到一年两个月公司就以裁员解雇我,而且是上了一天班下班时开会马上解雇我的,这样的情况公司应该赔偿多少,我到那里上告公司,能得到解决吗
公司没有试用期,但是在合同试用期内解雇我,我可以要求拿到赔偿金吗?
公司说没有试用期,入职一个月就和我签了3年的合同,合同上面有合同试用期,是从我进公司的8月1日开始到10月30日,但是现在10月14日公司说我工作不认真要辞退我,让我当天结掉工资,其实在辞退的前一天,也就是10月13号,我像老板提过可不可以把每周单休换成每周双休,结果是不同意,第二天就说我工作不认真要辞退我,请问
公司没有试用期,但是在合同试用期内解雇我,我可以要求拿到赔偿金吗
公司说没有试用期,入职一个月就和我签了3年的合同,合同上面有合同试用期,是从我进公司的8月1日开始到10月30日,但是现在10月14日公司说我工作不认真要辞退我,让我当天结掉工资,其实在辞退的前一天,也就是10月13号,我像老板提过可不可以把每周单休换成每周双休,结果是不同意,第二天就说我工作不认真要辞退我,请问
今年2月底合同到期,公司没续签,现已六月份公司要解雇我如何赔偿
我来公司两年多了,今年2月份合同到期,公司没续签合同,继续在公司工作,现已六月公司要解雇我,该如何赔偿,能赔偿几个月工资?未续签合同期间的双倍工资赔偿是否能与代通知费一个月赔偿和每年赔偿一个月累加?急,非常感谢!
我和公司的合同今年10月初到期,前面签过两次合同,分别是2年和5年。这次合同结束后,我不想和公司续签了,可以要求公司支付经济赔偿金吗?我需要提前告知公司不续签了吗? 我本人有一个工伤,明天去鉴定等级,如果我离职,这个怎么处理? 工伤的医药费要等工伤处理完后,走保险报销,这个有影响吗? 谢谢! 我看了我们
合同到期,今天10月16日公司通知不给续签,需要赔偿吗?按什么赔偿标准?这种情况可以申请失业金吗?
2012年11月20日到公司,2014年11月19日到期 ,合同马上到期,今天10月16日公司通知不给续签,需要怎么赔偿?今年马上干满一年了,年终奖可以拿到吗?这种情况可以申请失业金吗?
签了合同,二个月试用期满,公司单方面解雇,有赔偿金吗 但现在公司人员方面知道要支付赔偿金,决定不解雇,应该如何处理?