劳务公司发放给工人工资被包工头挪用，包工头的行为属于是什么。
我是一家劳务公司发放给工人工资七十九万伍仟元，结果工头只发放给工人工资五十二万三千元，除去工头的利润十五万元，他挪用工人工资十二万多元。我和工人向他多次讨要未果，请问我用什么方法来维护我和工人的合法权益。
与劳务派遣公司签订的合同到了，劳务公司不按时发放全部工资怎么办？
我与劳务派遣公司签订2个半月的合同，合同到期了，但劳务公司以到月底发工资为由拒绝发放全部工资，怎么办？
请问移动公司未经本人同意开通彩铃收费3年。属于什么性质的行为？
请问移动公司未经本人同意开通彩铃收费3年。属于什么性质的行为？消费欺诈还是盗窃还是什么？
装修工人把我跟他们所在了办公室，这样的行为属于什么情节，触犯了哪条法律。
我们是装修公司，下面的装修工人来要工钱，但是老板人不在，他们就把我跟他们一起锁在了办公室里，不让出去，锁了有2个小时，后来我报警，警察来了后才把门打开。我是公司的设计师。咨询一下这样他们触犯了国家哪条法律法规，属于什么情节？谢谢！
我是一个建筑公司的一个包工头，亏了钱，工人的工资要贰十万，我公司的钱只有捌万块钱
我是一个建筑公司的一个包工头，亏了钱，工人的工资要贰十万，我公司的钱只有捌万块钱，公司把这捌万块钱给我了，我想发给工人但是不够发，工人又找我要，我没有了，我就把那捌万块钱拿着跑了，现在工人又找公司要钱，这样我有法律责任吗？
门市装修包工包料给了一个包工头（无资质），工头派的装修工人装修出事，业主有赔偿责任吗？
我家门市有点小装饰要做，费用包工包料3000元。找了一个包工头说好后就派了一个工人过来装修，结果工人不慎摔伤，医疗和伤残合计约17万元。工人将我家告上法庭，要求赔偿。法官调解时说我家应承担连带责任（因为找的无资质的公司）30%。请问这样的说法合理吗，我究竟该不该承担赔偿责任。
我单位一线职工，工伤需在家修养2-3个月，休养期间没有工时没法界定工资，合同工资为社会最低工资标准1300，休养期间应该按什么标准开支
我是一个小包工头在一家保温建材公司承包的工地上承包劳务，期间摔伤一工人花了20万
我是一个小包工头在一家保温建材公司承包的工地上承包劳务，期间摔伤一工人花了20万，保温公司要我承担1.9万元，不知道有没有道理
我是一个包工头，手下的工人私自跟上头公司，把工人的工资都结算了
我是一个包工头，手下的工人私自跟上头公司，把工人的工资都结算了，导致亏损，想咨询下这样我应该怎么办 他这样有触犯什么法律吗
公司按合同付的工程款，但是年底工人讨要工资，包工头一直不露面
公司按合同给包工头付的工程款，但是年底工人来讨要工资，包工头一直不露面。工人拿来的工资单觉得有问题，但是有包工头签字，感觉是包工头唆使工人闹事，现想问怎么付工人工资，可以告包工头诈骗么？
