我是2011年到一个朔州市物业公司上班，每天工作十二小时，每月休二天

我是2011年到一个朔州市物业公司上班，每天工作十二小时，每月休二天，觉得休息时间少，法定休假日也没有，应该怎么办？

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提问人：ask20150130tlp
提问时间：2015-01-30

之前在另外一家公司工作时被现就职的物业公司通知我面试，后面试成功上班，但入职当天并未签订合同，工作两天后休息两天，休息的最后一天通知我第二天不用上班了，没说明有原因，但工作期间我并未犯错，后通知同事得知是因为领导的朋友前来替代我的工作，想请问，这种情况，我可以领取那两天工资吗？可以申请赔偿吗？

寂地个展已过期 2014-04-24 回复(4)

公司没签订劳动合同，周六上班没双倍工资，过年没有带薪休假，现在我辞职需要提前一个月吗？（已经工作1年

公司没跟我签订劳动合同，但又给我买社保，周六算正常上班，没有双倍工资，过年国家规定的7天假，公司反而把7天的工资扣了，现在我工作1年了，请问我需要尽义务提前一个月跟公司辞职吗？

thekingv 已解决 2014-06-20 回复(6)

律师，您好，公司要求每天工作8个半小时，每月上班2十4天，都不算加班

律师，您好，公司要求每天工作8个半小时，每月上班2十4天，都不算加班，公司是否违反了劳动法，如主动提出与公司解除劳动合同能否获得经济补偿？谢谢。

短信用户已过期 2014-07-01 回复(6)

我在一家茶叶公司销售工作了八年，店里一直是三个人上班，销售并不好，现在新进了一个关系户，多了一个人，

我在一家茶叶公司销售工作了八年，店里一直是三个人上班，销售并不好，现在新进了一个关系户，多了一个人，现在公司非要把我调到二店上班，到那里有半小时路程，我有好多原因确实去不了，他们又不辞退我，逼得我只好辞职，请问我该怎样维权？

无忧花开369 已过期 2014-10-23 回复(3)

你好，我在小公司上班，没有劳动合同，工作快一年了，现在距离年假还有一个半月

你好，我在小公司上班，没有劳动合同，工作快一年了，现在距离年假还有一个半月，公司放假了也没有补贴，我怎么办

ask20141225nih 已过期 2014-12-25 回复(5)

，我在工作上出了点问题，我刚上班第一个月公司拖欠我俩天工资，现在我要辞职又不批我已经提前交了一个月

，我在工作上出了点问题，我刚上班第一个月公司拖欠我俩天工资，现在我要辞职又不批我已经提前交了一个月，到现在还不批，我家里有事现在也回不去我该怎么办，再说我上班时还没满16岁

ask201501051k3 已过期 2015-01-05 回复(3)

逝者62岁。在一个个人承包的物业公司从事保洁工作。未签订正式的劳动合同

逝者62岁。在一个个人承包的物业公司从事保洁工作。未签订正式的劳动合同。在工作时间突发疾病。120来时也没抢救过了。当时死亡。是否可以索要补偿款。和谁要。赔偿标准如何界定

ask201501118by 已过期 2015-01-11 回复(1)

A公司签了试用期一个月的合同，上面写明底薪4800，签合同第二天被A公司派到B公司工作

A公司签了试用期一个月的合同，上面写明底薪4800，签合同第二天被A公司派到B公司工作，结果工作半个月说没有底薪，B公司也没有合同，B说是和A同属一家。问如果拿着合同回A公司索要赔偿是否可行？相关合理法律法规有什么？

ask201501133je 已过期 2015-01-13 回复(9)

您好，我和同学大学毕业在学院推荐的一个公司上班，工作了六个月

您好，我和同学大学毕业在学院推荐的一个公司上班，工作了六个月，但是一直推脱不给签合同，也一直不发工资推辞为全公司都没发，到14年12月底，无任何原因放假，但是一直不发工资，在工作期间也没有交社保，我们没签合同，也没有工作证，无法有书面证明证明在公司工作过，但是有与老板的通话记录和短信记录可以证明工作时

ask201501210ai 已过期 2015-01-21 回复(1)

因工作需要，本人经理批准，到技校培训十二天，可培训结来上班，公司不要我了

因工作需要，本人经理批准，到技校培训十二天，可培训结来上班，公司不要我了。他们这样做合法吗？还有扣我们三月的基本工资，到现在都没补发，请律师帮助一下

ask20150127yux 已过期 2015-01-27 回复(2)