我是88年五月从部队转业的，单位通知我是10月份报到。今年退休计算工龄的时候扣了4个月的工龄，解释是4个月是待分配不算工龄。请问有依据吗？
请问部队转业人员到企业的司龄如何计算？是和军龄一起计算吗？还是从进公司的那一天算起？牵扯到一些利益问题，请教了。
我是有毒有害岗位的，如果要终止合同，26年工龄的补偿金是怎么计算的？
我是有毒有害岗位的，如果要终止合同，26年工龄的补偿金是怎么计算的？ 有毒有害工种的工龄怎么算？
律师你好：我是2010年5月转业的四级士官，部队工资发到2010年7月，2010年5月到民政局报到，2010年12月参加安置考试，2011年5月分配到现在的一个事业单位上班。属于政策性安置的。现在发现一个问题，人社局工资科在给我们计算工龄时，把我们待安置期间工龄给扣除了十六个月，这种情况合理吗？谢谢！
转业到地方接受了货币安置以后，进入国企上班工龄如何计算；如与企业解除合同，军龄是否同本企业工龄一并计算赔偿年限。
请问1下，我在派遣公司工作已满10年，现单位要把我们转外包，工龄怎么计算？谢谢
请问1下，我在派遣公司工作已满10年，现单位要把我们转外包，工龄怎么计算？谢谢，急等答复
以前是集体职工后进入国企正式工工龄怎么计算、大集体工龄还算不算？
尊敬的律师您好！我今年47岁、我于82年至89年在集体单位工作、那时不兴买社保（82年至89年档案还在集体单位），89年4月以待业青年身份进了国企工作至今，以前的集体单位的劳动关系不能转到现在的国企单位，就以待业青年身份招工进了国企。现在的国企帮我买了五险一金、国企入职时间是89年（也有档案）。我以前集体工龄能算
我是1992年12入伍2005年转业，于2014年5月分配到事业单位。至今单位未把工龄接上，保险更不用说了，而且工资也未发。请问我要怎么办才能维权？有何依据？谢谢！
2011年10月进了一家公司，之后辞职了，半年之后又进了同一家公司一直到现在，解除劳动合同，工龄怎么计算，工龄怎么计算？
我在单位工作18年，前5年是跟本单位签合同满后，再跟本公司下属单位又签5年，工作3年后解除劳动关系，给了经济补偿。然后再签的是跟劳务公司签派遣到前单位工作，请问工龄怎么计算
