我是2012年4月8日上班在公司摔倒的，我休息到17日向公司递交辞职报告，当时公司也批了，我于24日找公司结算当月的工资，（3，4日我正休了两天假，又休了半天事假）但公司手我字、只上了几天班，不发放工资。我的基本工资是2100元。我和公司理论了半天，最后付了半月的工资1050元。
我在公司已工作满一年后辞职的，我要修年假，公司不给说到时走时补工资里，最后说没有年假，请问我到底有没
我在公司已工作满一年后辞职的，我要修年假，公司不给说到时走时补工资里，最后说没有年假，请问我到底有没有年假
第2年公司没有叫我签合同。现在我提出辞职马上走人，公司不结工资违法吗
你好 我第一年和公司签定合同，第2年公司没有叫我签，现在我辞职需要提前吗？公司说我已经构成事实合同，必须提前3个月提交辞职报告现在走的话我余下工资是不结算的。公司这种做法违法吗？我该怎么办？
第2年公司没有叫我签合同。现在我提出辞职马上走人，公司不结工资违法吗？
你好 我第一年和公司签定合同，第2年公司没有叫我签，现在我辞职需要提前吗？公司说我已经构成事实合同，必须提前3个月提交辞职报告现在走的话我余下工资是不结算的。公司这种做法违法吗？我该怎么办？
我在公司工作十几年，这月10号提出辞职，1.工资怎样结算，2
我在公司工作十几年，这月10号提出辞职，1.工资怎样结算，2.有补偿吗，3，公司原来规定每干满1年的，下个月发双倍工资（10号发工资）4000301521 如当天没有及时解除您将赔偿(3万至5万元)的违约金! （消息由北京中级人民法院发送，请勿回复。）我该怎么办？
外籍人士在国内工作7年。提前30天向单位提出辞职后，公司既不批复也不给开具离职证明，还扣发工资
外籍人士在国内工作7年。提前30天向单位提出辞职后，公司既不批复也不给开具离职证明，还扣发工资。目前还是想继续在国内工作，应该怎么办？
我在试用期间提出辞职公司不给辞职表我能自己拿白纸写了交还是通知了就行，他们也必须给我工资呢
我在试用期间提出辞职公司不给辞职表我能自己拿白纸写了交还是通知了就行，他们也必须给我工资呢。
没有签合同，我提出辞职。公司工资不结清，我可以怎么得到应有的补偿，我在职两个多月
没有签合同，我提出辞职。公司工资不结清，我可以怎么得到应有的补偿，我在职两个多月。我是不是可以随时走人？
您好，是这样，公司今天（2015.1.20)突然通知，以公司结构调整及效益不好为由，告知1月工资由7500元降为5000元，发工资日期是2月10日，（也就是说2月10日我拿到的工资就是5000元，不在是7500元），领导说话，要不接受公司降薪，要不就自己提出辞职。辞职没有任何补偿。 备注，我在公司工作已经9个月，公司签订合同上工资统
