老板强制要求提前离职

没有签过劳动合同，11月口头提出离职申请，老板口头批准2月份做完可以离职，没有任何书面的东西，现在要求我1月份做完离开，我改怎么维护我的权力

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提问人：小兰752123
提问时间：2015-01-16

公司突然换老板..没有任何提前通知..合同期限未满..经理要求必须员工签署因个人原因愿意离职

公司突然换老板...没有任何提前通知...合同期限未满.....经理要求员工签署因个人原因愿意离职才可以同新公司签署合同 ...对当事人急眼大吼辱骂威胁...当事人都签署了..！！！（新公司老板提出苛刻待遇...促使所有员工离职）是否可以得到补偿金...提出仲裁是否有效.当事人工作4年10个月【补偿金问题；如果可以得

yu470055368 已过期 2012-03-07 回复(3)

公司突然换老板..没有任何提前通知..合同期限未满..经理要求必须员工签署因个人原因愿意离职

公司突然换老板...没有任何提前通知...合同期限未满.....经理要求员工签署因个人原因愿意离职才可以同新公司签署合同,工作时间满半年,当事人不清楚劳动法,以为直接转去新公司,一个多星期过去,新公司没有出示劳动合同. (当事人已签了离职表也签了入职表,入职表内容都是空白的没有薪金待遇,按现在情况是否向旧公司要求补

郭晓丽14 已过期 2013-01-21 回复(3)

公司突然换老板..没有任何提前通知..合同期限未满..经理要求必须员工签署因个人原因愿意离职

公司经营原因把生产车间承包给别人...提前10天口头通知...合同期限未满.....经理要求员工签署因个人原因愿意离职才可以同新公司签署合同,工作时间满半年,当事人不清楚劳动法,以为直接转去新公司,一个多星期过去,新公司没有劳动合同. (当事人已签了离职表-个人原因,按现在情况是否向旧公司要求补偿金呢?)旧公司是以经营

shao8256483 已过期 2013-04-28 回复(3)

老板押十天工资，我提前说了离职，他说找到人再让我走，可现在都好几天了，还没找到人

老板押十天工资，我提前说了离职，他说找到人再让我走，可现在都好几天了，还没找到人！可我有急事！他还不发工资

ask201412168jr 已过期 2014-12-16 回复(10)

您好，我想问问，向老板提出离职，她说离职要提前一个月。如果现在不做就算自离

您好，我想问问，向老板提出离职，她说离职要提前一个月。如果现在不做就算自离，她不会发工资，还说我还不想给。她这样做合法吗？工资本来就不高，社保都没有跟我买

ask201412272k9 已关闭 2014-12-27 回复(0)

您好，我想问问，向老板提出离职，她说离职要提前一个月。如果现在不做就算自离

您好，我想问问，向老板提出离职，她说离职要提前一个月。如果现在不做就算自离，她不会发工资，还说我还不想给。她这样做合法吗？工资本来就不高，社保都没有跟我买

ask201412272k9 已过期 2014-12-27 回复(4)

我在一家房产公司上班离职后被强制要求签一份协议

我在上海一家房产公司上班，离职的时候被公司强制要求签一份协议，协议要求200公里内不能从事同行业。公司发放提成的时候会扣掉提成的20%提成，说年低看业绩完成比来发放，现在别的同事扣的20%提成全都拿到了，我的没有说我因为做同行业了。我想问下公司让员工签订的协议是否合法？？我的提成还能否讨的回来？？？公司给

i15975357 已解决 2015-01-09 回复(1)

我在酒店厨房工作，提前1个月向厨房负责人口头离职，但是负责人转告老板

我在酒店厨房工作，提前1个月向厨房负责人口头离职，但是负责人转告老板。老板说要找到人代替我才能走。眼看还有10天就满辞职一个月了我该怎么才能走。厨房负责人最近几天也要走了比我先走。我要写辞职证明该怎么写。结尾签字日期等等。辞职证明负责人只签字有没有法律效应

ask20150112y6i 已过期 2015-01-12 回复(1)

我没有提前30天离职就走了，后来问老板要上个月的工资不给，我有权拿到工资

我没有提前30天离职就走了，后来问老板要上个月的工资不给，我有权拿到工资，是不

ask20150113l7j 已过期 2015-01-13 回复(1)