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请问哈,上班三天,走后公司需要你付清这个月的保险费,这样合理

请问哈,上班三天,走后公司需要你付清这个月的保险费,这样合理吗

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提问人:ask20150114rua
提问时间:2015-01-14
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因为上班期间带手机,触犯公司规定,被罚款100元和没收手机1星期。请问这样合理吗?

今天早上,11点00分的时候,突然间手机的闹铃响起来了。我自己吓了一跳。急急忙忙的跑出营业区,关掉手机后把手机放进储物柜。就立即回到我的工作岗位。 当我回到岗位时,上司说要罚款100元和没收手机1星期。晚上下班的时候,还给了我一张处罚单。让我签字。当时我有犹豫了一下。为了避免影响别的同事下班。我就在员工签名

393267683 已过期 2013-08-13 回复(5)

你好,请问下工伤期间5个月未上班,但公司告诉我保险是买了的,所以需要我补缴保险合计800多元

你好,请问下工伤期间5个月未上班,但公司告诉我保险是买了的,所以需要我补缴保险合计800多元。我应该补缴吗?谢谢。

短信用户 已过期 2013-12-28 回复(6)

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律师您好~ 我在公司属于劳务外派员工~公司于6月中旬组织全公司包括劳务派遣员工进行旅游扩展活动~时间安排在工作时间~事前也没有明文通知等说明考勤如何计算~今日核对6月考勤时发现~公司把两日扩展活动算为缺勤~但全体员工补足一天正常考勤~但剩余一天需要员工自行用加班时间补足~ 请问是否合理合法~?

kkc40 已解决 2014-07-07 回复(2)

我在网上找无抵押贷款公司 他们开始说不用交费用 签完合同要交百分之二的保险 请问这个是骗子吗

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zhouqiang88 已过期 2014-12-13 回复(1)

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您好,我想请问,我在这个公司上班快1年了,公司至今都没有给我买社保,其他员工都没买,请问这合法吗

短信用户 已关闭 2014-12-15 回复(0)

请问在上班时间生病了!公司没买保险!医疗费该由公司承担吗?

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短信用户 已过期 2014-12-16 回复(7)

请问这样算不算工伤?情况是这样的,我爸在阳晨牧业公司上班,上班有五年了

请问这样算不算工伤?情况是这样的,我爸在阳晨牧业公司上班,上班有五年了,上个月末在上班时间生病住院,由于当时厂里封厂不准外出,直到下午天黑了受不了才去医院,检查结果是心脏动脉血管出血,由于血管外有一层保护膜保护着,血液把保护膜冲起一个泡,随时都会破,保护膜包着没彻底破裂,称假性动脉瘤,这算不算工伤?

ask20150101wgu 已过期 2015-01-01 回复(1)

我在公司上班合同没有到期公司要开除我我没有犯错请问这样要赔违

我在公司上班合同没有到期公司要开除我我没有犯错请问这样要赔违金吗如果不赔我该怎么办?

ask20150101qzf 已过期 2015-01-01 回复(1)

你好,我想咨询下,我在我公司上班17个月之久,公司并没有给我们签合同,交保险,据说这样已经自动形成无

你好,我想咨询下,我在我公司上班17个月之久,公司并没有给我们签合同,交保险,据说这样已经自动形成无固定期的劳动合同,我们去劳动局投诉了,公司和我们协商的是,要不给我们补缴保险,但是公司也会对我们行使权力,比如不给我们发年终奖,或者给我们调动工作岗位之类的,要不就是我们什么也别想,乖乖做到年底,拿年终

小桂桂哦 已过期 2015-01-07 回复(2)

上班时间被打还被罚款,错不在自己,公司这样做合理吗

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ask201501134x1 已关闭 2015-01-13 回复(0)
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