2年后子公司倒闭,正好合同到期,那么这个2年的合同是否会影响我主张赔11年工龄的权利?
从2003年开始在母公司工作9年,后调到子公司工作,并在子公司签了2年的劳动合同。母公司和子公司是独立经营,法人代表为同一个人。2年后子公司倒闭,正好合同到期,那么这个2年的合同是否会影响我主张赔11年工龄的权利?
子公司性质:非自然人投资或控股的法人独资
从别人手中16万转让过来的分公司 ,现在合同到期了总公司要收回,他有这个权利吗
我是去年9月从别人手中转让过来的分公司,和总公司签了一年的合同 现在马上到期了,,总公司看我们效益还不错,要求合同到期要收回 ,他有这个权利吗?如果收回了我的16万转让费问谁要,
从别人手中16万转让过来的分公司 ,现在合同到期了总公司要收回,他有这个权利吗
我是去年9月从别人手中转让过来的分公司,和总公司签了一年的合同 现在马上到期了,,总公司看我们效益还不错,要求合同到期要收回 ,他有这个权利吗?如果收回了我的16万转让费问谁要,
如果2013年合同即将到期,公司2014年合同中增加关于岗位变动内容描述,签署是否影响补偿金?
合同即将到期,现在公司要求签署新的劳动合同,增加了以下部分,我想确认一下会不会影响补偿金的发放: 在合同履行过程中,因甲方管理需要可以对乙方所在岗位进行变动,同时在新岗位进行薪酬变动。(甲乙双方协商一致可以进行岗位变动,岗变薪变)变动时按照:①由甲方以书面形式通知到乙方(乙方需作签收回执),乙方需在
人身伤害案件中,如果受害人一直向第一被告致主张权利,诉讼时效届满后才向第二被告主张权利,那么这个第二
受害人是被告一的工人,给第二被告装货时受伤的,受伤之后一直是被告一承担医药费,现在诉讼时效已经满了,又向法院起诉要求被告二承担责任?当时是受害人自己从车上掉下来的,第二被告要求报警,受害人没同意。事后在当地公安机关有做过笔录,现在都过去一年半了,突然去法院起诉要求被告一和被告二承担噢诶长责任。
合同这个月正好1年到期,上个月老板通知说这个月干完就别做了。那领了这个月工资
合同这个月正好1年到期,上个月老板通知说这个月干完就别做了。那领了这个月工资,究竟有没有另外1个月的工资补偿?谢谢你啦,急用~
我08年后签过两个固定期限合同,合同到期后要求签无固定期限合同,如果公司不同意是否违法劳动法,我能否
律师好,我从2007年11月1日起至今共与单位签订了3个固定期限合同,最后一个2014年9月30日到期,单位8月末给我发了一个到期不续签的通知,我的意见是要求续签,要求签订无固定期限合同,单位如果不同意续签我能要求双倍补偿么?补偿是从08年开始计算还是从开始上班时算起? 有过类似的成功案例没?
公司要求第三方派遣员工合同到期改签为正式工,但公司被其他公司收购,收购公司是否会承认原工龄?
公司要求第三方派遣员工合同到期改签为正式工,但公司被其他公司收购,原公司承诺计算派遣合同上的工龄,但上面只有“如公司倒闭,原工龄计入赔偿”字样,无收购或者其他情况和原工龄年限,现公司被其他公司收购,收购是否会承认原工龄年限? 附加条款上无收购或者其他情况和原工龄年限,收购公司也会承认吗? 如不愿与收