各位好，我9月在海口应聘一家大型园林公司，试用期一个月并且签下劳动合同，公司随后安排在三亚那边工作，在此期间，我提出辞职。老板找各种理由不同意，在我的执意坚持下，老板同意我的离职，但是不给我马上结算工资，到下月发工资的时候我去拿工资，财务说要老板亲自签字批准才可以，我离职手续都只有差老板签字，但是经常去找老板都没有在，给他打电话都是找个种理由，快过年了，我该用什么方法快速拿到工资，希望各位的帮忙在此深深谢谢
公司拖欠我们工资六个月（未签订劳动合同），我们去仲裁，需要举证劳动关系。举证资料来自我所负责的资料室，调出这些资料这种做法是否违法？（因为向领导请示的话，肯定不批） 在职期间可否有权利向公司财会调取工资表？财会是否有理由拒调？ 现在提出辞呈，可不可以以公司未支付工资为由拒绝交接资料室文件？ 如若辞呈
在长沙东方男科医院，医生就接待了这样几位遭遇“山寨”的患者。 公司拖欠我两个月的工资未发，我去劳动仲裁要求赔偿，其中也包括未签署劳动合同的赔偿。但是不能立案，因为公司已经搬迁至浙江，北京也并没有注册，也没有合同。没有办公地址了，材料无法送达，而北京也并不会去受理浙江的劳动纠纷。 仲裁的工作人员告诉我
我哥哥因为包装修工程，公司拖欠工资，导致精神失常，我们能起诉拖欠工资的公司吗，诉求：要拖欠的工资，看病的费用，精神补偿费，希望得到法律援助
我们单位是国有企业，是铁路部门（建筑单位）。所在地为齐齐哈尔，主管部门是哈尔滨铁路局。单位在05年正式施工季节6、7、8月份给我们85%-90%开支，12月份是75%开支；06年1-4月为75%开支；07年1-12月份50%开支；08年1-4月 50%开支，12月份50%开支；09年2-3月份60%开支；2010年1、3、4月份60%开支，7、8月工资拖欠。国家给
我的父亲和几个同乡在09年春天在烟台市一个工地做建筑工人，回家时没有给工资，也说好不去了，当时说的工资给邮回家，可是老板一直拖欠，到现在也没有给，当时也没有打欠条，也没有签合同，请问这样的情况怎样要工资呢？请一定给说一下！谢谢了！谢谢！
原“侨光制衣厂”老板，在员工不知情的情况下将厂转移，并拖欠员工七八月份工资，现在员工的工资、保险、工龄等应怎样要求维护
老板拖欠工资2,3个月，工人怎样才能尽快拿回工资？老板说不怕我们去告他，他说大不了坐几年牢，就可以不
我们厂在中山市小榄镇。今年，工厂效益不好，很多时候都没有什么订单，工厂的人本来就只有8，9个人，全部都没有签订劳动合同。应该说是属于小作坊形式的。单多的时候，老板也很少帮忙，多次给他提建议，他不听。他却跟别人说，老板要是变成了打工的，成什么样了？我们许多时候没有订单，老板看手头没有多少资金了，就说回家
