单位关门有赔偿金,本人实习转正，实习期算赔偿金内吗？

在单位实习9个月，之后又工作了3个月正式毕业，然后签合同转正工作1年，现在单位因故关门，所以我现在是可以拿算2年拿2个月赔偿金，还是算1年拿1个月赔偿金呢？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：misa2014
提问时间：2014-12-25

您好，本人在1单位实习还未签订正式劳动合同，但签署了1份附加

您好，本人在1单位实习还未签订正式劳动合同，但签署了1份附加协议约定我如果工作不足1年需赔偿公司3000违约金，现在我要辞职，想请问未签署合同此附加协议能生效吗？

短信用户已过期 2014-09-02 回复(9)

本人是中职生和单位还有学校的签订了实习3方协议，合同签1年，3个月后

本人是中职生和单位还有学校的签订了实习3方协议，合同签1年，3个月后，我如果有学校的通知回去学校读书，而单位不同意，我私自回校，这样有什么法律责任吗？

短信用户已过期 2014-09-06 回复(1)

关于职业学校强制学生到指定单位实习，实习期问题

我是职校今年9月1日刚上的高三，才上学3个星期学校就安排我们去实习。而且还是固定单位，实习期为 14年10月9日到15年的1月30日，为期3个半月。中途不能离职，否则扣留毕业证不发，刚开始觉得没什么问题，可是进单位以后问题就来了，公司由于是全毛毯铺地面的，我自己本身就有（过敏性鼻炎）上班以后鼻子老是不能消停

qq525135408 已过期 2014-10-15 回复(1)

学校指定单位给学生实习，限制实习期，甚至以毕业证威逼

我是职校今年9月1日刚上的高三，才上学3个星期学校就安排我们去实习。而且还是固定单位，实习期为 14年10月9日到15年的1月30日，为期3个半月。中途不能离职，否则扣留毕业证不发，刚开始觉得没什么问题，可是进单位以后问题就来了，公司由于是全毛毯铺地面的，我自己本身就有（过敏性鼻炎）上班以后鼻子老是不能消停

qq525135408 已过期 2014-10-18 回复(2)

单位车辆故障引发交通事故，驾驶员本人应负赔偿责任吗、

我是单位的驾驶员，在工作中开单位的车，由于固定电瓶的螺丝掉了，导致电瓶无法固定顶开了车侧面电瓶箱的盖子，刮坏了旁边的一辆车，我认为这次事故是由于车辆故障引起单位应该对这次事故负责任，请问我本人应该对这次事故负责人吗？

jh2677872 已过期 2014-10-20 回复(2)

我是1个和单位签订实习协议的实习生，已经过了实习期但是还并没有签订正式的劳动合同

我是1个和单位签订实习协议的实习生，已经过了实习期但是还并没有签订正式的劳动合同！今年5月份，我因在单位所承包的工地上班期间被工地拉料车压伤至截肢，我该怎么办？

短信用户已过期 2014-10-22 回复(1)

我是1个和单位签订实习协议的实习生，已经过了实习期但是还并没有签订正式的劳动合同

我是1个和单位签订实习协议的实习生，已经过了实习期但是还并没有签订正式的劳动合同！今年5月份，我因在单位所承包的工地上班期间被工地拉料车压伤至截肢，我该怎么办？还有1点没告诉您，主要是我今年7月份才毕业的，那还能算工伤吗？

短信用户已过期 2014-10-22 回复(2)

单位跨街道搬迁，能否获得赔偿金，如何赔偿？

短信用户已过期 2014-11-28 回复(3)

应届生求解：实习期考核不通过会终止实习那有相关赔偿否？

准备签一家深圳上市公司的三方协议，通过询问得知：实习期三个月，要考核，考核不通过既不法进入为期3个月的实习期，意思就是没戏了。但实习期到期时刚才是毕业如果这时候没戏了那就相当于毕业了还没工作太惨。请问，如果是这样，法律规定公司对我有相关赔偿吗？ PS：实习期有工资，按月结算，包食宿。

jiangqiqi0331 已关闭 2014-12-15 回复(0)

办理转正定级原单位不肯在毕业鉴定表上盖章，在协商无果的情况下本人是否可以申请劳动仲裁

办理转正定级原单位不肯在毕业鉴定表上盖章，在协商无果的情况下本人是否可以申请劳动仲裁。另原单位2013年9月至2014年12月社保未交，本人于2014年五月离职，现要求劳动仲裁是否已经过了申请时效？

ask20141224gic 已过期 2014-12-24 回复(1)