律师你好：我坐单位雇的班车下班，由于我坐的班车与出租车相撞，我坐的车急杀车把我弄伤，处理交通事故时也没有把我受伤的事写上，也没告诉我们他们就处理完了。我以为报公伤就可以以公伤的名义报药费了就没再找他们，现在负责报公伤药费的说即使公伤批了药费也不能报销，药费应该找肇事方报销，现在是交通事故出租车负全责，处理交通事故时也没有把我受伤的时写上，我该找谁报销药费。是不是应该找我单位雇的车司机？请给我指教，谢谢
我家住在黑龙江佳木斯农垦科学院，水稻研究所，去年年初所内领导组织建集中楼，要我们这些农民分住的平房建成水稻田，然后集中楼按我们现在的市场价让我们动迁，而我们一辈子住的平房按每平方米200元/米算钱，另外如有房证的每个房证给7500元，请问这样的价格合理吗，我们都不愿动，周边的村屯的人还有朋友都说太少了，现在
我妻子在宣城市一企业工作一年多，生育保险该公司也按时缴迄，但妻子在生育后去宣城医保所去报销相关费用时却被告知当地必须在生育后续交6个月后才能够来报销，我想咨询一下，这种地方政策是否合法
您好,我是港资企业的员工,2007年11月入职,至今企业已与我签订了三次劳动合了,每年各一次,根据劳动法规定"连续签订两次固定期合同后,企业应当与员工签订无固定期合同",但我现在的公司在2008年,2009年已连续与我订立了两次固定期合同了,2010年也订立固定期合同,现在2011年也打算跟我们订立为期一年的固定期合同,请问企业不与
我是一名丧偶的退休职工，今年84周岁了。单位不给我交全额的供暖费，让我自己先垫付，把缴费后的发票交给单位，以后分三个月将取暖费的一半金额打入我的工资折上。我年老多病，负担不起，我怎么办？他们这样做不合理，可是据说是单位的土政策。我怎么办？
我想问下，我是一月份的预产期，但是因为从九月份离职了，所以单位一直帮我交到九月份的社保，从十月份开始转到另外一个公司代交的，但是十月份社保他们是十一月补交了，但是十月份生育保险不能补，所以停交了一个月，那我的生育保险还能报销吗？如果不能该怎么办的？
如用人单位拟定劳工合同合同与劳动者签订劳动合同，合同中约定期间为3年、如劳动者单方原因解除合同，合同中明确提及违约金额，该违约金是否合法合理？请专家明确告知。谢谢
我是2010年1月20日进入靖江一企业工作，中途和老板协商签订劳动合同，但至今没有签订劳动合同，按照合同法应支付我双倍工资，我们现在通过劳动仲裁解决此事，但老板一直拖着不处理此事，现在不知该怎么办，还有关于双倍工资是怎么计算的（是按照实际工资计算还是按照基本工资计算，实际工资与基本工资有1500元的差距）？还
