我是退伍兵，被分配到煤矿工作，培训了2年之后就下井了，我身体有皮肤病到井下第1天发现环境恶略，浑身痒，现在想调换工作，会不会给我调到井上？公司让我自己辞职，如果公司不给调继续让我下井怎么办？我是安置卡被分配的不想辞职。
我老婆在一家电子厂产线上干了7年，期间一直要倒夜班，现在内分泌失调，医生认为是长期上夜班造成的，建议不要再上夜班了，但给公司反映了，公司不给调换岗位，如果干不了，就让辞职。请问该怎么办
我在电镀厂上班 这几天身体上都是那种小豆豆痒的要死我在医院看的证明人家医生说是因为工作中接触物有关现在我合同没到期找领导辞工如果他不给批 该怎么办？
企业人员岗位调整，我因身体原因不能胜任给我调整的岗位，但领导说如果不去就把我退回人事部。
我是从事酒店工作，本来是在前台收银的（有夜班），但在前年检查出得了腰椎间盘突出这个病就申请调到预订部上班（无夜班）。最近酒店进行员工岗位调整，要让我回前台去上班，但我这个病医生建议的是不要熬夜。本部门所有同事都知道我有这个病，我给经理说回去可以，但是我不能上夜班，如果我这个病继续恶化可能瘫痪（前台夜
公司未购买失业保险，我因身体原因不能再继续工作，自动离职，能否要求公司赔偿？
我在公司工作5年，现因身体原因，不能再继续工作，只得自动离职，但是公司未给我购买失业保险，我能否要求公司赔付我？ 公司买了社保和医保。我就是想索赔失业保险金。公司很滑头的，他不会主动开除我，他以调我去做保洁为由，我怎么办？公司就是想要我自己自动离职，那他什么责任都没有了吗？
你好，我是一名从事仓储物流工的职工，因长期有搬扛弯腰大量工作前二年患上了腰锥间盘突出，坚持到现在病情加重了，九月底休了一个礼拜的病徦，医生嘱咐我少弯腰少搬扛了，我要求公司给我调整岗位但从国庆上班后一直没有安排我的工作。现在我应该什样处理，公司如果置疑我的病情我该如何处理（有cT片，有病历，有诊断书）。
医疗期后上班不能胜任公司安排的工作，公司不给安排其它岗位，干不了就辞职，我该怎么办？谢谢各位帮助！
我在国企上班，去年8月末我在公司踢球与同事因为抢球发生口角，同事还上前抡拳打我，让其他同事拦下，我知道公司规定严格动手就开除，所以我并没有动手，但因我觉得根本就没踢到他他先骂我还要动手打我，我气不过就也骂了他，事情让在场的同事给拉开了。可没想到过了一下午，在我下班的路上那个同事截住我把我砍了，砍完说
自我感觉不能胜任现下工作岗位，打算辞职，但领导不批准，怎么办？
进公司的这个岗位快一年了，还是不能适应工作岗位，长期以来，感受到工作压力极大，以致工作中屡次出错，渐渐地失去了对工作应有的信心和勇气，自我感觉已经无法胜任工作了，打算辞职，可领导不批准，非要我等项目完工事情干完，我该怎么办？
我公公今天51周岁，进入一个单位工作也有11年之久，每两年签订一次合同，但合同都只存在单位，而且合同上可能也有接受工作调动这条，现在接到领导通知，要求调动工作，调动的工作为倒班制，但是现在他人患有三高，根本就无法胜任现在调动的工作，跟领导商量也没啥结果，现在我们能怎么做？
工伤赔偿，我想问1下，就是我的左手中指因为工作原因导致两节骨节截取，工伤补偿应该怎么补偿，谢谢
工伤赔偿，我想问1下，就是我的左手中指因为工作原因导致两节骨节截取，工伤补偿应该怎么补偿，谢谢。
我是一名公交车司机，现在因为身体原因导致视力明显下降已不能再从事原驾驶岗位，公司以没有其他岗位可安排为由，告知我若不能从事原岗位就要直接给与解除劳动合同，我有正规医院的诊断证明和建议，可公司还是要单方面的要解除劳动合同，不知道这样合法合理吗，我又该如何是好？
