你好我是因为个人原因自动离职，领导有批辞职报告，但必须提前1个月辞职
你好我是因为个人原因自动离职，领导有批辞职报告，但必须提前1个月辞职，公司说自离是不会给工资的，我是1号到6号这几天有上班，同时还有加班，但公司说1分钱不会给，请问我可以维护我的权益吗？公司不给工资触犯法律吗？
公司突然换老板..没有任何提前通知..合同期限未满..经理要求必须员工签署因个人原因愿意离职
公司经营原因 把生产车间承包给别人...提前10天口头通知...合同期限未满.....经理要求 员工签署因个人原因愿意离职 才可以同新公司签署合同,工作时间满半年,当事人不清楚劳动法,以为直接转去新公司,一个多星期过去,新公司没有劳动合同. (当事人已签了离职表-个人原因,按现在情况是否向旧公司要求补偿金呢?)旧公司是以经营
因为自己身体原因、不能继续在单位工作、向单位提交了辞职报告、请问我能申请失业保险吗、？怎么申请？？我05年上的班、单位08年给交的五险至今、？
你好，我是在1家足浴店里上班的，因为是自己的原因必须马上离职
你好，我是在1家足浴店里上班的，因为是自己的原因必须马上离职，所以我直接找了老板娘，和她说明情况并愿意拿出工资的百分之十作为赔偿公司的损失（我们没有合同），她说我在她那里做的也还好，不是什么最差的员工，也不差那几百块钱，只是按照程序工资要到下个月发工资才能拿到，也就是同意了，让我把辞职报告交给部长，
你好，我有跟公司签约1年，未到时间，由于身体不适提前离职，但没交辞职报告
你好，我有跟公司签约1年，未到时间，由于身体不适提前离职，但没交辞职报告，公司有压1月公资，请问公司有权扣我1月公资吗？
你好，请问我因为旷工3天自动离职了，辞职报告已经打了，我还可以拿到失业金吗？对我很重要，谢谢
你好，请问我因为旷工3天自动离职了，辞职报告已经打了，我还可以拿到失业金吗？对我很重要，谢谢！
我在工作实习中，因为1些个人原因辞职！经理非让我按照公司员工正常手续提前1个月辞职
我在工作实习中，因为1些个人原因辞职！经理非让我按照公司员工正常手续提前1个月辞职！要不走了不给我押金！我该怎么办
你好！由于领导不批辞职手续造成员工自动离职！单位拒绝发上个月
你好！由于领导不批辞职手续造成员工自动离职！单位拒绝发上个月的工资和本月工资合理吗？与用人单位签订了劳动合同！工作1年3个月单位未缴纳社保！加班不支付加班工资！
律师您好！我于今年6月30号提出辞职递交辞职报告，7月7号跟同事完成交接工作，交接时，部门主管以业务繁忙、公司规定为理由，拒绝在我的离职流程单上签字，但是最后部门主管已在交接单上签字，现在我要请假，公司不予批准，请问我该怎么处理？是否能够直接离职，30天后回来办理？？对我的社保是否有影响？
律师您好！我于今年6月30号提出辞职递交辞职报告，7月7号跟同事完成交接工作，交接时，部门主管以业务繁忙、公司规定为理由，拒绝在我的离职流程单上签字，但是最后部门主管已在交接单上签字，现在我要请假，公司不予批准，请问我该怎么处理？是否能够直接离职，30天后回来办理？？对我的社保是否有影响？
试用期刚过因为转正之后工资不合适和家里原因需要辞职需要提前一个月交辞职报告吗？
试用期刚过因为转正之后工资不合适和家里原因需要辞职需要提前一个月交辞职报告吗？没有签过劳动合同；当时来的时候说是转正之后看工作能力再谈工资；如果交辞职报告十天之后离开公司应不应该把压的工资发下来
