今年11月23号。我上我们当地医院有没有怀孕。医院当时给我的结论是怀孕了。可就在27的时候下面出血。我就上医院，医生说我可能的宫外孕。给我建议是让我做清宫术，或留院观察。我没肯。可到28号下面血出的好多，我就又去了医院，医生又不给我做手术了又让我留院观察。我气的跑到南京去查。南京直接给我验血说我没怀孕！像这样的误诊我该怎么办。
5月6号来月经，5月12号出少量血4天，白带也增多，5月30号去医院检查，医生怕我怀孕就很负责任的帮我测试并确定我没怀孕，然后就开了很多妇科的药吃了10天，现在才发现自己已经怀孕了，不幸要把孩子拿掉，请问医院有责任吗？
您好，我跟我老婆在2008已生了一个儿子，我老婆现在又怀了第二胎，没有办理准生证,公司是否可以炒她吗，如果炒了，是否符合劳动法？怎么样去维护我的劳动合同法权利，如果是补炒了经济补偿是怎么算，我老婆跟公司签的已是无固定期劳动合同了。公司性质为港资,请帮忙解答我，谢谢！
我怀孕7个月，现在公司要为员工签合同，我却被告知单位不和我签，说我现在可以休息了，等生完孩子再来签合同，我想请问这是否合法？我该如何维护自己的权益？
老婆先工作了 4年 保险都交了 2个月前辞职了保险没有续交现在发现怀孕了以前交的 生育保险在生育的时候可以报销吗、？
公司试用期为6个月，6个月之内怀孕的话，公司不给正式录用是否违法，另公司进公司时签的合同，已过了三个月了，还没有把我们的一份给我们发下来，还有之前的老员工说，签合同都是两份，但是以属于我们的一份都没有发下来。合同应是一式两份，两份合同公司都留着是否合法。另外合同是5天8小时，但现在公司要求周六必须来上班
没签劳动合同，但有交社保，社保是番禺的总公司名字的。现在我怀孕了。总在公司工作两年，一直在广州的分公司上班，现在要求我过去番禺总公司上班，但我不愿意，现在公司想不要我，逼我写辞职信。我可以等你炒我或是停发工资后，再到区申请劳动仲裁吗？公司注册地址是番禺，他们有理由强调我去番禺上班吗？哪方胜诉大点？
我今年40岁了有一女16岁 没有避孕措施意外怀孕了 本不想要 可村里说不给报销医药费 他们的做法合法吗 如果他们坚持不给报销 我想把孩子生下来 村里是要罚款的 我可以告他们吗 因为他们不给报销我才生的 后果是他们造成的 急切盼望您的解答 谢谢
